O que é empresa
A Força Motriz de uma empresa são as pessoas responsáveis por guiá-la e fazer as coisas acontecerem. Suas forças são: o Dono da Empresa, o Empregado e o Consumidor.
Dono da Empresa: a conduz e toma as decisões finais;
Empregado: oferece seu conhecimento, capacidade e habilidade em troca da remuneração salarial;
Consumidor: busca satisfação com os produtos oferecidos pela empresa, lealdade, longevidade e preço em conta;
2.A pequena empresa e sua configuração empresarial.
A coordenação de uma pequena empresa ocorre através da supervisão direta. As decisões são tomadas mais rápidas, pois vem do executivo principal, permanecendo a comunicação formal.
A estrutura é caracterizada pela falta ou pequena presença de estrutura, divisão não rigorosa do trabalho, pouca assistência e pouca diferenciação de setores. Esse tipo de configuração empresarial é arriscado, pois depende de um único indivíduo, tornando-se não viável o controle na ausência do mesmo. Para descobrir qual estrutura melhor se adéqua a uma organização vai depender de diversos fatores, cada uma tem sua necessidade e particularidade.
3.Estrutura de comunicação da empresa;
Uma empresa para ser bem sucedida precisa ter as seguintes condições básicas: razões que orientem suas ações de planejamento; execução e controle administrativo; recursos para agir (capital, pessoas, máquinas, instalações, etc.); projeto inovador ao mercado, para uso de seus produtos ou serviços; organização para conjugar seus recursos racionais, focando no mercado, alcançando seus objetivos;
A organização é o que une o conjunto das atividades empresariais, formando a base do sistema de comunicação. Uma empresa organizada evita conflitos ou ruídos que facilmente aparecem quando indivíduos se juntam para realizar tarefas.
A empresa funciona primeiramente acompanhada de um organograma, que procura classificar e relacionar os principais cargos administrativos