A An Lise De Gaps Na Comunica O De Vagas
A ANÁLISE DE GAPS NA
COMUNICAÇÃO DE VAGAS DE
EMPREGO NA AREA DE TI
Integrantes
• Denis Silva Assis
• Mariana Deyse da Silva
• Marcelo Bastos Cabral
• Igor Rodrigues
• Jordano Eric Rodrigues Alves
• Philipe James
Introdução
Através da avaliação de diversos cenários constatados e reportados por meio de artigos publicados e entrevistas, o estudo apresentado a seguir busca mostrar circunstâncias que inter-relacionadas dificultam a comunicação entre aspirantes a vagas de emprego e possíveis empregadores. “No passado se formavam filas de pretendentes a vagas de trabalho em frente às empresas contratantes, somente com a carteira de trabalho nas mãos. Elas, as carteiras de trabalho, eram utilizadas como comprovantes das experiências dos então candidatos. Com o passar do tempo, houve evolução e surgiu o currículo. E este então passou a ser o meio utilizado.”
(Coelho, 2014)
“Também é alvo de avaliação, a situação caótica do trânsito nas grandes capitais, seja considerando-se o transporte público ou o particular. Perde-se muito tempo na locomoção de um lado da cidade a outro.”
(Editora Abril, 2013)
• A tecnologia já faz parte da vida da maior parte das pessoas, seja nos aplicativos para smartphones, computadores pessoais, softwares empresarias e em todo tipo de operações do cotidiano. Isso veio com a evolução da tecnologia da informação, que já engloba grande parte das operações de grandes empresas, seja no operacional, gestão ou mesmo no departamento de recursos humanos.
• E, com o avanço da tecnologia, o número de usuários que fazem uso dela, aumentou e o acesso à informação tem sido feito de diferentes formas, seja por meio de um desktop, laptop ou celular. A chamada inclusão digital está se dando, principalmente através dos aparelhos de celular
• Desde seu lançamento, o celular vem se tornando cada vez mais parte da vida das pessoas. • O Brasil fechou o mês de março com 273,58 milhões de telefones celulares ativos, de acordo com