Trabalho de introdução á administração

Trabalho de Introdução á Administração
Processos Gerenciais 2012

Questões pag 160

1) O que é planejamento? Por que ele é tão importante para a administração? Quais são as principais criticas contra o planejamento formal nas organizações?

O planejamento é a função da administração responsável pela definição dos objetivos da organização e pela concepção de planos que integram e coordenam suas atividades. criticas contra o planejamento:
Que não responde adequadamente aos desafios de um ambiente dinâmico .
Planejamento cria rigidez e inibe a flexibilidade organizacional .
Inibe a criatividade ,a inovação e a ousadia.
2) Qual a diferença entre planos e objetivos? De exemplos. Como podem ser classificados os diferentes tipos de planos?

Planos: Estabelecem os meios para alcançar os objetivos, descrevendo como os recursos devem ser alocados e quais atividades devem ser realizadas.
Objetivos: Especificam os estados futuros que a organização busca atingir, são resultados, propósitos, intenções ou estados ,por meio de alocação de esforço e recursos.
Planos: Estratégicos,Táticos ,Operacional
Os planos são classificados como permanentes ou temporários
3) Quais são as características que os objetivos bem definidos devem ter? Seria melhor não ter objetivos do que ter objetivos que não satisfazem essas características?

Específicos, mensuráveis,desafiadores, definidos no tempo,coerentes ,hierarquizáveis seria melhor ter
4) Quais são as etapas do processo de administração estratégica? o que é mais importante : a formulação ou a implementação estratégica? é possível o processo de administração estratégica começar com a implementação? Planejamento,Diagnostico da situação atual,análise estratégica, formulação estratégica , implementação estratégica , controle estratégico . todas duas são importantes por que fazen prate do processo. não por que tem que faze o planejamento o diagnostico e analisar o ambiente