trabalho de ingles
Introdução 03Etapa 01 04Etapa 02 07Etapa 03 12Conclusão 14Referências 15
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INTRODUÇÃO
Analisaremos os aspectos relevantes sobre Tecnologias de Gestão, com assuas competências e habilidades. Primeiramente, discutiremos os desafios para o gestor contemporâneo, descrever sobre a empresa escolhida e identificar seu gestor administrativo, conceituar mudança organizacional e quebra de paradigmas. O conceitode gestor organizacional e seu papel na Empresa. Apresentação das tecnologias deGestão Organizacional, conceitos como Terceirização, Benchmarking, Gerenciamentocom Livro Aberto, Reengenharia, Empowerment, Gestão e Organização Horizontal eAprendizagem Organizacional. Abordam-se as Ferramentas de Gestão Organizacional,como os Sistemas de Informações Gerenciais (SIG). Debatendo-se as novas demandas eambientes para o gestor contemporâneo.
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Etapa 01Passo 01
A empresa deste estudo é uma operadora de saúde com forte atuação nosegmento Premium com 20 anos de mercado. Oferece planos de saúde diferenciados amais de 400 empresas nos mais diversos segmentos e 60 mil beneficiários, que têm àsua disposição os mais exclusivos e modernos serviços disponíveis no mercado e éreconhecida por diversos e únicos diferenciais;
Missão
Entregar e gerenciar soluções personalizadas em saúde
, para empresas quevalorizem este serviço como ferramenta de atração e retenção de seus colaboradores.
Visão
Conquistar e manter clientes corporativos nos nichos de mercado quevalorizam seus recursos humanos, a ponto de oferecerem benefícios de qualidadediferenciada.
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Valores
A
criatividade e inovação são os motores permanentes de nossa empresa paraa excelência em serviços
. O resultado deste trabalho será fruto de uma atividade feita com paixão, motivação e disciplina para o crescimento e desenvolvimento de nossoscolaboradores, clientes e nossa comunidade.