Teoria estruturalista

FUNDAÇÃO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS
FACULDADE REGIONAL DE UBÁ
ADMINISTRAÇÃO

TGA

Cristiane Machado
Maiara Couto
Maria Eduarda Condé
Pedro Valério
Renata Costa

TEORIA ESTRUTURALISTA

Professor: Wagner Doriguetto

Ubá/MG
Outubro/2011

Cristiane Machado
Maiara Couto
Maria Eduarda Condé
Pedro Valério
Renata Costa

TEORIA ESTRUTURALISTA

Trabalho apresentado à disciplina TGA do curso Administração de Empresas da Fundação Presidente Antônio Carlos.

Ubá/MG
Outubro/2011

RESUMO

A Teoria Estruturalista fundamenta-se na Teoria da Burocrática tendo também uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Sua origem por volta da década de 50 deu-se mediante a necessidade organização como uma unidade social grande e complexa com o objetivo de promover integração entre os grupos sociais. Decorrente do desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela Teoria das Relações Humanas. O enfoque da teoria estruturalista é na estrutura e ambiente, assim, de acordo com Chiavenato (2003), essa teoria trouxe uma importante ruptura com relação às anteriores. Ela mostra a organização como sendo um sistema aberto que se relaciona com o ambiente e com outras organizações. A Teoria Estruturalista baseia-se no conceito de estrutura, que é um todo composto por partes que se inter-relacionam. Portanto, o todo é maior do que a simples soma das partes. O que significa que os sistemas organizacionais não são a mera justaposição das partes é a sociedade maior, ou seja, a sociedade de organizações, caracterizada pela interdependência entre as organizações.

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 4 2ANTECEDENTES 5 3ORIGENS DA TEORIA ESTRUTURALISTA 6 4A SOCIEDADE DE ORGANIZAÇOES 7 5O HOMEM ORGANIZACIONAL 8 6ANÁLISE DAS ORGANIZAÇÕES 9 6.1 Abordagem Múltipla 10 6.2 Abordagem Múltipla 11 6.3 Abordagem Múltipla 12 6.4 Abordagem Múltipla 13 6.5 Abordagem Múltipla 14

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