Ser um empresa pequena tem suas vantagens

SER UMA EMPRESA PEQUENA TEM SUAS VANTAGENS
Sabe-se que, no Brasil, as MPEs (micro e pequenas empresas) têm ocupado um papel de extrema importância no crescimento econômico e na oferta de emprego. O percurso, entretanto, não é nada fácil. Ser proprietário de um pequeno empreendimento requer, além de muita persistência, jogo de cintura para driblar obstáculos como a alta carga de impostos e a burocracia, por exemplo. Mas, olhando por um aspecto mais positivo da questão, pode-se dizer que o fato de ser uma empresa de pequeno porte oferece algumas vantagens, que por fim justificam tanto esforço não só por parte de seus proprietários, como também dos funcionários envolvidos. Caminho para a solução é mais curto. O primeiro ponto a considerar é que em uma pequena empresa não existe (ou pelo menos não deve existir) um abismo de comunicação criado pela hierarquia. Isto significa que, para resolver uma questão, o funcionário não precisa de vários procedimentos para chegar a um resultado. Pode falar rapidamente com seu superior, que geralmente é o dono da empresa. Por se tratar de um ambiente onde trabalham poucos funcionários, a integração é bem maior em relação a uma grande empresa, e o clima pode ser mais descontraído, sem as formalidades impostas por corporações maiores e sem a tradicional competição por um posto mais elevado. A pequena empresa é marcada pela agilidade, já que um quadro reduzido de funcionários executa diversas tarefas e a perda de tempo deve ser evitada a qualquer custo. Há ainda a questão da flexibilidade, em que a estrutura da empresa
Fonte: Infomoney

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SER UMA EMPRESA PEQUENA TEM SUAS VANTAGENS precisa se ajustar rapidamente a possíveis mudanças, que ocorrem com certa freqüência.

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Frente a isso, os resultados podem ser vistos mais de perto, tanto pelo empresário, quanto pelos funcionários. Nesta condição, o aprendizado também pode ser maior se, é claro, as oportunidades forem mesmo aproveitadas. Grandes empresas lamentam falta de