Seminário tematico ii

UNIVERSIDADE DO CENTRO OESTE - UNICENTRO
CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
DISCIPLINA: SEMINÁRIOS TEMÁTICOS II

COMPROMETIMENTO,
LIDERANÇA, MOTIVAÇÃO
NAS ORGANIZAÇÕES MUNICIPAIS

DULCELEI SURDI

Comprometimento
É um conceito que descreve o vinculo organizacional do indivíduo com uma instituição.
O comprometimento pode ser descrito como o envolvimento com a organização que incita a realizar um esforço considerável em prol da empresa, sendo este afetado pela natureza do vinculo. Fonte: Wikpedia

Liderança
É o processo de conduzir um grupo de pessoas, transformando-o numa equipe que gera resultados. É a habilidade de motivar e influenciar os liderados, de forma ética e positiva, para que contribuam voluntariamente e com entusiasmo para alcançarem os objetivos da equipe e da organização. Fonte: Wikpedia

Motivação
Derivada do latim "motivus" (mover), o vocábulo motivação passou a significar "tudo aquilo que pode fazer mover", "tudo aquilo que causa ou determina alguma coisa" ou até mesmo "o fim ou razão de uma ação".
Fonte: Wikpedia

COMPROMETIMENTO,
LIDERANÇA, MOTIVAÇÃO
NAS ORGANIZAÇÕES MUNICIPAIS

1. Organização Municipal
SECRETARIAS
- Sec. Saúde
- Sec. Educação
- Sec. Esporte
Outras...

PREFEITURA

SETORES
- Compras
- Contabilidade
- Almoxarifado
Outros...

Comprometimento na organização municipal
1. Existe comprometimento organização pública municipal?

dentro

de

uma

2. O que nos leva a se comprometer com a organização em que trabalhamos?
- Princípios morais e éticos de cada um
- Eficiência, eficácia, destreza
- Prestar o serviço com rapidez
- Não esperar o tempo limite
- Atendimento com educação não arrogância
- Organização pública municipal é bastante cobrada pelo cidadão
- Cobrança de impostos/pagamento salários

Motivação na organização municipal
1. Fatores que comprometimento: nos

levam

a

- Remuneração;
- Plano de Carreira;
- Condições favoráveis de