Rotinas administrativas
• Seleciona as melhores pessoas para atuar em diversas áreas;
• Acompanha, coordena, e fiscaliza todos os envolvidos nestas áreas.
Entre esses trabalhos a serem coordenados e/ou fiscalizados pela diretoria administrativa estão:
• Doutrinas: integridade, programas de o núcleos, programa nacional, desenvolvimento de aspecto complementar, trabalhos filosófico.
• Propaganda: serviço nacional de propaganda, propaganda dos núcleos;
• Comunicação: manter contato e cadastros atualizados de pessoas e organizações que se alinhem ao integralismo,distribuição de correspondência/periódicas,controle de material,comunicação entre os núcleos,prover informações à presidência e ao CDN periodicamente sobre todas as atribuições;
• Imprensa:grupos de assesoria de imprensa integrados a todos os níveis periódicos
Descrição do Cargo de Diretor Industrial
• Responsável por planejar, organizar e controlar as atividades de fabricação dos produtos da empresa, formulando e recomendando políticas e programas de produção.
• Analisa a necessidade de investimentos em novos equipamentos e maquinários.
• -Acompanha e avalia os resultados da produção.
• Pesquisa e analisa novas técnicas de produção, bem como a viabilidade de sua implementação.
Funçao do diretor Comercial
• Responde pela direção da empresa, nas atividades relacionadas a vendas.
-planeja, organiza e controla os programas e sua execução e avalia resultados, segundo a política específica e a política comercial, para assegurar a venda dos produtos fabricados em condições que atendam aos resultados previstos.
Função do contador:
• Responsável pela elaboração de demonstrações contábeis e pelo estudo dos elementos que compõe o patrimônio monetário das entidades.
• Avalia e traduz a representatividade dos negócios de uma empresa.
• Recomenda as atitudes a serem tomadas que vise solucionar problemas financeiros.
Funções do RH (Recursos humanos)
• Atrai profissionais do mercado de