resenhas criticas do filme tempos modernos

Podemos ver claramente as influencias dos conceitos de Taylor e Fayol no filme deCarlitos: “Tempo Modernos”, o filme faz uma critica na gestão de empresas das indústrias.
Administração Científica de Taylor: ''ênfase nas tarefas'' é observada na atividade executadas pelos operáriosna fábrica, e a seguir, a preocupação básica passou para a ''ênfase na estrutura'' com a Teoria Clássica de Fayol .
Na teoria elaborada por Taylor, comparando com o filme Tempos Modernos que também sepassava no início do Século XX. Podemos reparar o horário em que as pessoas saíam para trabalhar e o horário que elas voltavam, que começava por volta das 6 horas da manhã e terminava tarde do dia,colocando em prática o máximo aproveitamento da mão de obra. Charles Chaplin, protagonista do filme representava um Operário, onde ele era instruído a fazer um único trabalho de apertar parafusosdurante todo dia numa linha de montagem. Após muito estresse no trabalho ele acaba tendo reações que causaram problemas durante o trabalho, cai em confusões no seu setor, e vai parar nas engrenagens damáquina da fábrica, fazendo uma grande crítica à comparação do homem sendo tratado como uma máquina pela forma de administração de Taylor.

Apesar da Teoria de Taylor não ser geralmente bem aplicadanas empresas do filme, sobre pontos como a boa remuneração dos trabalhadores, e incentivos morais e respeitando as condições humanas, a sua teoria visava o foco da Produção. Neste ponto as empresasexploraram bem a Teoria, com o exemplo da linha de montagem, gerando a divisão de trabalho. Racionalizando o trabalho, intensificando o tempo de trabalho do operário e assim garantindo uma produção maiore suficiente para garantir a demanda desejada.
Dessa forma, tanto as teorias desenvolvidas por Taylor, como as de Fayol, sofreram críticas por serem mecanicistas e, até mesmo, motivadas