Resenha
Sérgio Caldas (71) 9625-3345 sergio.caldas@gmail.com
SUMÁRIO
1. 2.
Qualidade em serviço Os fundamentos de excelência
3.
4. 5. 6.
Qualidade percebida
Fatores que influenciam a expectativa Modelo dos cinco gaps Diagnóstico
7.
8. 9.
Parâmetros de avaliação
Matriz de importância e desempenho Plano de ação 3w2h
Referências
1. QUALIDADE EM SERVIÇO
Os critérios de excelência são instrumentos importantes para a obtenção da qualidade em serviços.
Liderança. Estratégias e planos. Clientes.
Sociedade.
Informações e conhecimento. Pessoas.
Processos e resultados.
2. OS FUNDAMENTOS DE EXCELÊNCIA:
Visão sistêmica.
Aprendizado organizacional. Cultura de inovação. Liderança e constância de propósitos.
Orientação por processos e informações.
Visão de futuro. Geração de valor.
Valorização das pessoas.
Conhecimento sobre o cliente e o mercado. Desenvolvimento de parcerias e responsabilidade social.
3. QUALIDADE PERCEBIDA
David Maister concebeu a primeira Lei dos Serviços: Satisfação (S) = Percepção (P) - Expectativa (E)
Parasuraman afirma que qualidade percebida do serviço é um resultado da comparação das percepções com as expectativas.
Existem três possibilidades nas relações entre expectativas e percepções:
Expectativa menor que percepção – Qualidade percebida é boa, leva ao encantamento do cliente. Necessidade atendida e qualidade ideal. (cliente encantado)
Expectativa igual a percepção – Qualidade percebida é aceitável, leva a normalidade. Expectativa atendida e qualidade satisfatória. (cliente satisfeito)
Expectativa maior que a percepção – Qualidade percebida é pobre, leva a insatisfação. Expectativa não atendida e qualidade inaceitável. (cliente insatisfeito)
Satisfação
Processos
Pessoas
Produtos e Serviços
“ O Cliente perdoa quase tudo, menos não ser bem atendido. Mesmo quando tudo vai bem, o cliente se sente mais Satisfeito, quando seu canal de comunicação com o