remuneração e beneficio

268 palavras 2 páginas
FACULDADES ANHANGUERA GUARULHOS

MBA GESTÃO DE PESSOAS

REMUNERAÇÃO E BENEFICIOS

RAQUEL OLIVEIRA

GUARULHOS
2012

Descrição de Cargo

Cargo-Líder de Produção Código- 4110 CBO – 4110-05
Subordinação
Supervisão Setor
XPTO Área
Industrial
INSTRUÇÃO EXIGIDA PARA O CARGO
ENSINO MEDIO COMPLETO INSTRUÇÃO DESEJADA PARA O CARGO
SUPERIOR COMPLETO
RESPONSABILIDADES
• Acompanhar o desempenho dos operadores, orientando-os quando necessário, visando manter o ritmo, qualidade e produtividade do trabalho;
• Analisar os relatórios diários de produção e qualidade, visando identificar desvios dos padrões no processo produtivo, providenciando as respectivas correções;
• Preparar relatórios sobre ocorrências em seu turno de trabalho, passando as informações para o encarregado do turno seguinte;
• Preparar relatórios com dados de produção e horas paradas de máquinas, para fins de acompanhamento e controle do desempenho das máquinas e dos operadores e para controle geral da produção;
• Orientar o pessoal da sua área quanto aos regulamentos da empresa, procedimentos de trabalho e de segurança e outros aspectos relacionados com o trabalho;
• Identificar as causas de mau funcionamento dos equipamentos e providenciar o reparo necessário o mais rápido possível;
• Supervisionar a organização, higiene e limpeza das áreas de trabalho, visando manter um ambiente propício ao trabalho.

HABILIDADES
- Agilidade, Boa Comunicação, determinação, Foco, Bom relacionamento interpessoal, Organização.
CONHECIMENTOS
NECESSÁRIOS CONHECIMENTOS EM APERFEIÇOAMENTOS
• Usuário Pacote Office;
• Registro Profissional;
• Conhecimento Norma ISO 9001. • Curso de Liderança;
• Metrologia.
ATITUDES
Iniciativa;
Comprometimento;
Ética;
Determinação;
Flexibilidade;
Decisão;
Visão Ampla.

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