Question Rio Estrututa Org

1- Conceito de estrutura organizacional e comente sobre a importância para as empresas. R- Conjunto ordenado de responsabilidade, autoridade, comunicação, e decisões das unidades organizacionais das empresas e sua importância e de organizar, planejar, controlar e direcionar o caminho das empresas.
2- Quais os benefícios de uma estrutura organizacional bem elaborada.
R- São de identificar as tarefas necessária, organizar as funções, direcionar a responsabilidade, lavar informação, recursos, feedback aos empregados, acompanhar medidas de desempenho compatíveis com o objetivo e mostrar condições motivadora.
3- Quais os tipos de estruturas organizacionais e apresente características de cada uma.
R- São Estrutura Formal Mostra a forma gráfica da empresa e Estrutura InformalFocaliza as pessoas e suas relações.
4- Explique como surge um líder informal em uma organização.
R- Surge através de características que demostra e favorece a sua liderança pela sua idade, antiguidade, competência técnica, localização no trabalho, liberdade na área de trabalho, personalidade e comunicatividade.
5- Como os administradores veem a estrutura informal da organização.
R- Como empecilho diante das divergências que a organização oferece e dos colaboradores.
6- Cite 2 vantagens e 2 desvantagens da estrutura informal em uma organização.
R- Vantagens motivar e integrar as pessoas da empresa e proporcionar maior rapidez no processo. Desvantagens Desconhecimento das chefias e dificuldade de controle.
7- A est. Org. de uma empresa deve ser elaborada com qual finalidade
R- De uma maior integração e motivação de todos que fazem parte de uma organização.
8- Cite os componentes da est. Org. e comente sobre cada um deles.
R- São Sistema de responsabilidade Resulta da alocação de atividade * Sistema de Autoridade Resulta da distribuição do poder e *Sistema de Comunicação Resulta da interação entre unidades organizacionais.
9- Cite os condicionantes da est. Org. e comente