prova 01 Gestao estrategica de pessoas e planos de careira

1317 palavras 6 páginas
Questão 1
Correto
Atingiu 5,00 de 5,00
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Texto da questão

Numere a coluna A de acordo com a coluna B
Conjunto de idéias que representam as crenças e convicções da organização em termos de comportamentos e posturas.
Resposta 1
Correto
Possibilita uma visão de conjunto; estimula a melhoria da comunicação; possibilita o direcionamento de todos os envolvidos na organização, estimula a delegação de responsabilidades entre outras vantagens.
Resposta 2
Correto
Declaração da razão de ser de uma organização
Resposta 3
Correto
Pode ser considerada como a associação entre o planejamento estratégico e a gestão de pessoas.
Resposta 4
Correto
Tradução da expectativa da organização em relação a seu futuro.
Resposta 5
Correto
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A resposta correta é: Conjunto de idéias que representam as crenças e convicções da organização em termos de comportamentos e posturas. – VALORES, Possibilita uma visão de conjunto; estimula a melhoria da comunicação; possibilita o direcionamento de todos os envolvidos na organização, estimula a delegação de responsabilidades entre outras vantagens. – PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO, Declaração da razão de ser de uma organização – MISSÃO, Pode ser considerada como a associação entre o planejamento estratégico e a gestão de pessoas. – GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS, Tradução da expectativa da organização em relação a seu futuro. – VISÃO.

Questão 2
Correto
Atingiu 2,00 de 2,00
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Texto da questão

Analise os enunciados abaixo e responda:

1-A organização pode se beneficiar da elaboração do Planejamento Estratégico, pois ele refina a percepção da organização em relação a seu ambiente interno e externo.

2- Comunicação é o único fator que possibilita o desenvolvimento profissional dos indivíduos na organização, para que eles possam enfrentar as mudanças que ocorrerem.

3- Os órgãos da administração pública se baseiam nas diretrizes de Governo para estabelecer o seu próprio planejamento estratégico, definidor de suas diretrizes

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