Projeto Integrado
São Paulo/SP
2013
SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO .........................................................................................................4
2 ARTIGO: CONHECIMENTO, APRENDIZAGEM E INOVAÇÃO EM ORGANIZAÇÕES: UMA PROPOSTA DE ARTICULAÇÃO CONCEITUAL..............................................................................................................5
2.1 FICHAMENTO CATALOGRÁFICO .......................................................................5
2.2 RESUMO I .............................................................................................................6
3 ARTIGO: A INOVAÇÃO DAS REDES SOCIAIS VIRTUAIS NA ADMINISTRAÇÃO: USO E PRÁTICAS PARA A GESTÃO DE PESSOAS...........................................................................................................8
3.1 FICHAMENTO CATALOGRÁFICO ................................................................8
3.2 RESUMO II ....................................................................................................9
4 CONCLUSÃO ........................................................................................................11
5 BIBLIOGRAFIA ......................................................................................................12
ANEXOS....................................................................................................................13
ANEXO I..........................................................................................................13
ANEXO II.........................................................................................................30
1. INTRODUÇÃO
O presente projeto tem como objetivo a análise de dois artigos científicos a fim de levantar seus principais pontos de pesquisa. Como objetos deste projeto foram analisados os artigos “A Inovação das Redes Sociais Virtuais na Administração: Usos e Práticas para a Gestão de Pessoas” e