Projeto de conclusão de curso rh
JUNHO DE 2011
ANNA KAROLYNNE AIRES TAVARES CLÁUDIA ROSA AMARAL CLECIENE COSTA PEREIRA ELAINE CRISTINE DE CAMPOS CARDOSO ELISIANE SILVA DE ALMEIDA GONÇALVES FÁBIO ANTÔNIO DA SILVA LOPES JULIANE SOUSA MALTA KELLY FERNANDA DE FREITAS ANÁLISE DO NÍVEL DE SATISFAÇÃO DOS COLABORADORES DE UMA REDE DE SUPERMERCADOS EM ANÁPOLIS - GO Projeto Multidisciplinar de Auto-aprendizagem apresentado como exigência parcial para a obtenção do grau de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos, à Faculdade Anhanguera de Anápolis, sob a orientação da professora Esp. Vanessa de Assis Cardoso. ANÁPOLIS-GO
JUNHO DE 2011
ANNA KAROLYNNE AIRES TAVARES CLÁUDIA ROSA AMARAL CLECIENE COSTA PEREIRA ELAINE CRISTINE DE CAMPOS CARDOSO ELISIANE SILVA DE ALMEIDA GONÇALVES FÁBIO ANTÔNIO DA SILVA LOPES JULIANE SOUSA MALTA KELLY FERNANDA DE FREITAS ANÁLISE DO NÍVEL DE SATISFAÇÃO DOS COLABORADORES DE UMA REDE DE SUPERMERCADOS EM ANÁPOLIS - GO Projeto de Conclusão de Curso apresentado como exigência para a obtenção do grau de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos à Faculdade Anhanguera de Anápolis. ________________________________ Professora Esp. Vanessa de Assis Cardoso. Faculdade Anhanguera de Anápolis Orientadora ________________________________ Professor Ms. Artur Vandré Pitanga Faculdade Anhanguera de Anápolis Avaliador ________________________________ Professora Ms. Márcia Sumire Kurogi Coordenadora do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Faculdade Anhanguera de Anápolis
Data da Aprovação: ____/____/_____
Se você quer que as pessoas façam um bom trabalho, dê-lhes um bom trabalho para fazer.
Frederick