Pim iii

SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO

Projeto Integrado Multidisciplinar llI GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

SABESP

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA
SEPI – MAIRIPORÃ / SP, 2010

SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO

Projeto Integrado Multidisciplinar llI CURSO SUPERIOR GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Trabalho apresenta à Universidade Paulista, as Disciplinas de Contabilidade, Gerenciamento de Pessoas e Estatística Aplicada.

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2º SEMESTRE

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA
SEPI – MAIRIPORÃ / SP, 2010

1 - RESUMO
A Contabilidade é uma ciência que desenvolveu uma metodologia própria com a finalidade de controlar o patrimônio, apurarem resultado das atividades, prestar informações às pessoas que tenham interesse na avaliação da situação patrimonial e do desempenho dessas entidades. A Contabilidade por sua vez é uma ferramenta fundamental aos acionistas e demais usuários a tomar decisões em relação a investimentos, a linhas de créditos e muito mais. Já o Gerenciamento de Pessoas é um tema fundamental tanto para a área de empreendedorismo e corporações quanto para a área de educação e gestão educacional. Alias, a vanguarda destas ações deveria ser das escolas e universidades antes que das empresas e corporações multinacionais. Precisamos compreender que as pessoas são parceiras da organização e assim devemos tratá-las.
A estatística indica a atividade humana especializada, ou um corpo de técnicas, ou ainda uma metodologia desenvolvida para a coleta, a classificação, a apresentação, a análise e a interpretação de dados quantitativos, e a utilização desses dados para a tomada de decisões.

2 – ABSTRAT Accounting is a science that has developed a methodology for the purpose of controlling the patrimony, to ascertain the result of