Organização, pessoas e mercado
ADMINISTRAÇÃO
SUELEN SANTOS NASCIMENTO
ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO
ALEXÂNIA
2012
SUELEN SANTOS NASCIMENTO
ORGANIZAÇÃO, PESSOAS E MERCADO
Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR-Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas:Seminario IV,Gestão de pessoas I, Fundamentos de marketing,Diagnostico Organizacional, Analise contabil Fabiano Palhares Galão,Samara Headley ,Fabiano Palhares Galão,Rinaldo Lima,Vãnia Almeida.
Alexânia
2012
SUMÁRIO
Introdução.............................................................................................04
Desenvolvimento....................................................................................05
Conclusão...............................................................................................14
Referências..............................................................................................15
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INTRODUÇÃO
As empresas tentam de todas as formas conquistar vantagens competitivas através de um diferencial em sua administração, por exemplo, o que na atualidade só é possível através de pessoas. São as pessoas que podem propiciar um diferencial nos produtos e serviços oferecidos às empresas e é através dos recursos humanos que as empresas serão capazes de colocar no mercado produtos e serviços suficientemente competitivos.
Em algumas organizações as pessoas são vistas como geradores de conhecimento, são vistas como parceiros. As pessoas passaram a ser vistas como seres humanos com um histórico, não mais apenas como força geradora de lucros, são vistas mais como partes inteligentes