Metodologia da pesquisa

Problema
Problema de comunicação interna, falta de transparência da empresa, meios comunicação internos com baixa utilização
Tema
Engajamento do colaborador dentro da organização
Método de abordagem: Pesquisa organizacional
Método de procedimento: Com base nos dados apresentados no Case da empresa Pirelli, cruzaremos com as teorias de filósofos e autores.
Objetivo Geral Analisar a melhoria das práticas na empresa Pirelli
Objetivo específico - Analisar a reestruturação da comunicação interna
- Analisar a repaginação da cultura organizacional
- Analisar a Gestão de pessoas
Objeto
Comunicação interna inadequada.
Hipótese
A empresa não apresentava seus processos com clareza.
Introdução
O presente projeto de pesquisa atende à disciplina Metodologia da Pesquisa, faz parte da grade curricular do curso de Administração da Faculdade de Tecnologia do Brasil. O curso de Administração é um dos que mais captam estudantes ingressantes no ensino superior e um dos que mais colocam profissionais no mercado, o intuito deste projeto de pesquisa tratará do tema Engajamento do colaborador dentro da organização. Para que uma comunicação eficaz ocorra, seis componentes são necessários: uma fonte de comunicação ou transmissor; uma mensagem; um canal; um receptor; feedback e o ambiente (J. B. Pinho 2006 pag. 63 Editora UFV).
Comunicação
Com base no case Pirelli podemos perceber o quão falha era a comunicação e o quanto isso afetava a rotina de seus funcionários. As principais conseqüências se refletiram na questão dos processos, comunicação entre os níveis hierárquicos e informações sobre a organização.
A primeira medida a ser tomada foi à realização da pesquisa de clima, a qual ajuda a medir o nível de relacionamento entre funcionário e empresa. Como o problema de comunicação afetava todos os setores e todos os níveis da organização, a pesquisa foi realizada com todos os funcionários. Com base nos resultados que não foram nada agradáveis verificou a proporção de