Lerarança
6333 palavras
26 páginas
IntroduçãoO que se espera ao ministrar sobre formação de lideres
Que o líder consiga entender sua postura diante da responsabilidade que esta e entenda que sem a ajuda de Deus ele não consegue ir longe, por isso precisa desenvolver uma intimidade com Deus e esta se dá através de uma vida cristã bem formada. Que o líder tenha um relacionamento mais intimo e pessoal com Deus através dos princípios bíblicos. Que o líder tenha um melhor relacionamento na família, sociedade, igreja, trabalho, etc. Ajuda o líder a entender o seu valor diante de Deus, de si mesmo e dos outros. Ajuda o líder no trabalho de discipulado, onde ira gerar outros discípulos que seguirão seus passos. Que a ministração não traga ao líder um acumulo de conhecimento, e sim que seja gerado um caráter cristocentrico.
1— CONHECER A DEUS Êxodo 6.2-8; Isaias 1.2,3; Daniel 11.32; João 8.31,32; Atos 17.16-31; Efésios 2.11-22; Hebreus 10.19-23. O meu alvo é o de conhecer a Deus, este deve ser o meu objetivo dia a dia.
Existem duas maneiras de se conhecer uma pessoa a) intimamente b) superficialmente Oséias 6.3 Jeremias 9.23,24 — nos mostra três coisas que o homem busca e tem como prioridade a) sabedoria b) força c) riqueza mais no verso 24 nos ensina a como agir sendo nós cristãos.
O que não é conhecer a Deus? 1) Conhecer a Bíblia 2) Conhecer Doutrinas 3) Conhecer Livros
O que é conhecer a Deus É conhecer o seu coração diante de cada situação, é ter o coração de Deus. E isto acontece através de uma intimidade com ele na meditação e oração. É algo prático.
Por que é preciso conhecer a Deus? Para viver hoje e eternamente — João 6.57; 10.10; 17.3; Para agrada-lo — no tempo certo, lugar certo, trabalho certo — Romanos 12.2; Para ouvir a sua voz e saber discernir a mesma — 1 Samuel 3.1-4; João 10. 4,5,14; Para orar segundo o seu coração — Romanos 8.26; Para louva-lo; Para confiar nele — Salmo 9.10; 20.7; Para dividi-lo com outros.
Como conhecer a