laudo psicológico

Introdução
O laudo psicológico é um instrumento frequentemente usado como forma sistemática de comunicar os resultados de um processo avaliativo, e pode ser útil aos profissionais de diversas áreas para ajudar na tomada de decisão e/ ou realização de encaminhamentos. Uma vez que as conclusões nele apresentadas podem contribuir para o planejamento de intervenções eficazes, a produção do laudo tem sido considerada uma das expressões da competência do psicólogo (Cruz, 2002; Guzzo & Pasquali, 2001 apoud Cristo e Silva and Alchieri, Psicol. cienc. prof. vol.31 no.3 Brasília 2011).

Conceito
O relatório ou laudo psicológico é uma apresentação descritiva acerca de situações e/ou condições psicológicas e suas determinações históricas, sociais, políticas e culturais, pesquisadas no processo de avaliação psicológica. Como todo DOCUMENTO, deve ser subsidiado em dados colhidos e analisados, à luz de um instrumental técnico (entrevistas, dinâmicas, testes psicológicos, observação, exame psíquico, intervenção verbal), consubstanciado em referencial técnico-filosófico e científico adotado pelo psicólogo (CFP, 2003).

Finalidade
A finalidade do Relatório Psicológico será sempre a de apresentar resultados e conclusões da Avaliação Psicológica. Entretanto, em função da petição ou da solicitação do interessado, o Relatório Psicológico poderá destinar-se a finalidades diversas, como: encaminhamento, intervenção, diagnóstico, prognóstico, parecer, orientação, solicitação de acompanhamento psicológico, prorrogação de prazo para acompanhamento psicológico, etc. Enfim, a Solicitação do Requerente é que irá apontar o objetivo último do Relatório Psicológico (CFP 30/2001).

Estrutura

Referencia
CONSELHO FEDERAL DE PSICOLOGIA. Resolução CFP N.° 007/2003.
CONSELHO FEDERAL DE PSICOLOGIA. Resolução CFP N.° 30/2001.
CRISTO e SILA, Fabio Henrique Vieira de; ALCHIERI, João Carlos. Laudo psicológico: operacionalização e avaliação dos indicadores de qualidade. Psicol.