Introdução a psicologia

PERGUNTAS DE PSICOLOGIA PARA A P1:
AULA 1:
1. QUAIS AS 3 DIMENSÕES DAS ORGANIZAÇÕES? FAÇA UM RELATO DE CADA UMA DELAS.
Dimensão interpessoal (a tarefa): compreende os apectos tecnicos, as metas, os resultados... a preocupação será com o capital, a eficacia, eficiencia e a confiabilidade das organizações.
Dimensão interpessoa (eu+outro): analisal a sua capacidade de criar uam oportunidade que trabalhe com solidariedade, confiança e respeito.
Dimensão pessoal (eu): compreende os aspectos psicologicos e comportamentais. Necessidade de sentido para as casas.
2. QUAIS AS AREAS DE RESULTADOS DE UMA ORGANIZAÇÃO E O QUE CONTEMPLA CADA UMA DELAS?
Tarefa: conhecimento tecnico. Ter um conhecimento sobre a tarefa realizada, visando o lucro nas empresas.
Pessoal: indentidade, auto estima para melhorar a produção no trabalho. Não existe sucesso organizacional sem sucesso pessoal.
Relações interpessoais: cooperação. O sucesso torna-se indispensavel para a sobrevivencia em qualquer organização.
3. O QUE SIGNIFICA TER UMA VISÃO SISTEMICA NAS ORGANIZAÇÕES?
Visao sistemica- habilidade em compreender os sistemas, ter o conhecimento do todo, ou modo que permite a analise ou interferencia do mesmo.
4. QUAL O TIPO DE GESTÃO AS EMPRESAS DE SUCESSO VEM ADOTANDO ATUALMENTE?
As empresas de sucesso vem adotando a eficacia operacional mais dimensão emocional
AULA 2:
1. QUAIS OS FOCOS DA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO?
Trabalho- meio de produção bens e serviços.
Organização- dimensões constituem um sitema. É possivel que a organização como um todo a partir de qualquer uma dessas dimensões.
Gestão de pessoas- saber lidar com os aspectos emocionais e mentais dos funcionarios.

2. DE QUE MANEIRA A PSICOLOGIA VEM AUXILIANDO AS ORGANIZAÇÕES?
A psicologia poderá auxiliar os gestores não apenas no tradicional recrutamento, seleção e programas motivacionais. Poderá concientizá-los e ajudá-los a criar um ambiente de trabalho capaz de atrais, reter e desenvolverpessoas,