Trabalho em grupo x Trabalho individual Existem pessoas que em virtude de sua estrutura de personalidade, preferem desenvolver sozinhas seu trabalho dentro da organização empresarial, sem fazer parte de nenhuma equipe profissional. Quando a pessoa está trabalhando sozinha em algum tipo de projeto ou tarefa, fica muito mais fácil se concentrar no que está fazendo, do que se estivesse com várias pessoas emitindo opiniões sobre aquele mesmo assunto. Além disso, o trabalho individual pode ser muito produtivo, se o profissional em questão tiver idéias inovadoras, e, que possam contribuir para seu êxito profissional. O trabalho feito somente por um funcionário, também tem como aspecto positivo o fato de que ele não poderá perder tempo com conversas infrutíferas, pois está sozinho, ao contrário do que pode acontecer com o trabalho em equipe, onde às vezes as conversas paralelas podem atrapalhar o bom rendimento do grupo. Já há outras pessoas que acreditam que a principal vantagem em se trabalhar em equipe é a possibilidade da troca de experiências, saber estabelecer uma boa comunicação com os companheiros, para que seja possível adquirir cada vez mais os conhecimentos técnicos dentro da profissão, saber desenvolver projetos de importância para a corporação de uma maneira muito mais rápida que o profissional que atua sozinho. Através de todos esses fatores, o trabalho grupal ajuda também os indivíduos no desenvolvimentos de idéias, que ajudem ou melhorem o trabalho. O grande objetivo do trabalho em grupo é o de promover a troca de conhecimento entre os integrantes, onde os mesmos exercitam suas capacidades de comunicação em busca de um objetivo para se chegar ao produto final. Com a teoria e prática de que sozinho ninguém chega a lugar algum e também que duas cabeças pensam melhor do que uma, o trabalho em grupo é interessante e importante porque há diálogos, discordâncias, sempre haverá alguém que pense diferente e saberá algo que talvez ainda não sabemos,