Grade de metas e plano

GRADE DE METAS
O que você QUER?

O que você NÃO QUER?

O que você quer CONSEGUIR?
Sua meta

O que você quer EVITAR?

• Conseguir o primeiro milhão com o meu trabalho

• Frustração pessoal
• Frustração profissional

O que você NÃO tem? • Segurança financeira
• Insegurança financeira
• Casamento/Filhos

• Instabilidade profissional
• Aumentar habilidades interpessoais
• Stress e preocupações
• Títulos
• Aprender outro idioma
• Morar um período no exterior
O que você quer PRESERVAR?

O que você tem?

O que você quer ELIMINAR?

• Serenidade em momentos de pressão e stress

• Dificuldade em acessar algumas pessoas • Otimismo

• Timidez

• Persistência e perseverança

• Tendência centralizadora

• Paz de espírito

• Dificuldade em priorizar atividades

• Convívio social
• Eloquência
• Raciocínio
• Perspicácia

ESPECIFICAÇÃO DE METAS E PLANO DE AÇÃO
1)
O que você quer? Quando?
R: Conseguir o primeiro milhão fruto do meu trabalho. Aos 30 anos.
2) O que, especificamente, você vai ouvir, vai ver, ouvir e sentir ao conseguir sua meta?
R: Ouvir: risos de alegria; Ver: um milhão; Sentir: satisfação.
3) Como a realização dessa meta vai afetar a sua vida? O que você vai ganhar? O que você vai perder? Como vai afetar a vida das pessoas que a cercam?
R: Afetará minha vida na medida em que atingirei uma meta desafiadora e relevante para mim, gerando grande satisfação. Ganharei segurança financeira e motivação para seguir em busca do segundo milhão. Vou trocar, e não perder, outros momentos para trabalhar em busca da meta. Afetará a vida de outras pessoas de forma positiva, pela minha satisfação pessoal.
4) Como você vai saber que está conseguindo o que quer?
R: Através do crescimento das reservas financeiras, crescimento profissional e aumento de renda. 5) Que capacidades e recursos você já tem para conseguir sua meta? O que mais você precisa? R: Já sou um profissional no mercado de trabalho com negócio próprio. Preciso alavancar resultados, aumentar o faturamento e reduzir