Gestão ambiental

CENTRO DE ENSINO UNIFICADO DE TERESINA
FACULDADE DE CIENCIAS HUMANAS E JURÍDICAS DE TERESINA
COORDENACÃO DO CURSO BACHARELADO EM ADMINISTRACÃO

ANANDA MARIA
FRANCISCO JUNIOR

GESTÃO AMBIENTAL:
ESTUDO DE CASOS:
Ajax e Wal Mart

TERESINA
2014
ANANDA MARIA
FRANCISCO JUNIOR

GESTÃO AMBIENTAL:
ESTUDO DE CASOS:
Ajax e Wal Mart

Trabalho como requisito para obtenção de nota parcial na disciplina Gestão Ambiental, sob orientação da Professora Silvana.

TERESINA
2014
EMPRESA MODELO EM SUSTENTABILIDADE: WAL MART.

Antes de 2005, a Wal Mart tinha uma fama de mau empregadora, e uma rede que pouco preocupava-se com os impactos sociais e ambientais em seu negócio. Para apagar a má fama da empresa, o presidente mundial da Wal Mart, estabeleceu metas de objetivos globais de redução de resíduos, aumento da eficiência energética, diminuição dos gases de efeito estufa, e estímulo ao uso de produtos sustentáveis. E assumiu também o compromisso de melhorar as condições de trabalho dos seus empregados. Dentre as iniciativas do programa de sustentabilidade da empresa, se destaca as construções sustentáveis, onde inclui o uso de materiais reciclados, redução do consumo de energia, e reaproveitamento da água da chuva. Todo vez que a equipe for elaborar um novo projeto, antes eles devem consultar uma lista de ideias sustentáveis. No lado social, os funcionários tem direito a licença maternidade de 6 meses. E por último tem o programa social de sustentabilidade (PPS), que incentiva as ações individuais, onde cada um escolhe o tema social ou ambiental com que deseja trabalhar. Segundo o presidente do Wal Mart do Brasil, eles oferecem salários competitivos, benefícios acima da média do setor, e divide seus lucros com os funcionários.

PROCEDIMENTOS ADOTADOS PELA WAL MART VOLTADOS PARA A SUSTENTABILIDADE:

Como citado acima, ela adotou como objetivos globais a