Final do curso

1. Introdução
E presente relatório resulta da formação obtida durante 5 semestres de aulas teóricas e praticas.
O relatório é parte integrante e complementar do curso médio em Administração Pública e Autárquica ministrado no IFAPA (Instituto de Formação em Administração Pública e Autárquica), baseado nas actividades realizadas no local de estágio.
O estágio tem suporte do Diploma Ministerial, n° 137/2001 de 26 de Setembro que aprova o regulamento do estágio. O relatório apresenta todas actividades realizadas durante os 3 meses de estágio.
O estágio decorreu na cidade de Maputo Ministério de Energia, Departamento de Recursos Humanos, e foi orientado pela chefe do Departamento supracitada. Importa salientar que esta instituição foi criada pelo Decreto presidencial nº 13/2005, de 4 de Fevereiro, criou o Ministério da Energia.
No presente documento destacar-se-á os objectivos, a metodologia usada para sua elaboração. Falar-se-á da estrutura formal do Departamento de Recursos Humanos, depois vai se fazer a descrição das tarefas realizadas em cada repartição existente no Departamento e depois far-se-á a conclusão.

2. Objectivos do Relatório
2.1 Geral
- Aplicar a experiência prática obtida no estágio reconciliando com conhecimentos teóricos obtidos durante as aulas.

2.2 Específico
- Facilitar a integração do estudante na vida laboral;
- Desenvolver as aptidões de avaliar, planificar os trabalhos de um técnico profissional.
- Permitir a aplicação e aprofundamento dos conhecimentos, habilidades e capacidades adquiridos durante o estágio;
- Desenvolver o espírito de responsabilidade.

3. Metodologias
- Observação de diferentes actividades realizadas no local do estágio;
- Aplicação da legislação vinculada aos trabalhos do sector público.
- Consultas bibliográficas;

4. Relevância
- O presente relatório encontra relevância ao habilitar o estudante a organizar, planificar, desempenhar e analisar diferentes actividades diárias