etrheheh

- CNPJ: 02.712.831/0001-11 NIRE: 35400050331

REGIMENTO INTERNO

A Diretoria da COOPERMÍNIO – COOPERATIVA DE TRABALHO E SERVIÇOS DA ÁREA DE CONTROLE DE ACESSO, PORTARIA, RECEPÇÃO, COPEIRAGEM, LIMPEZA, HIGIENIZAÇÃO, ASSEIO, CONSERVAÇÃO E MANUTENÇÃO PREDIAL, no uso de suas atribuições, consoante disposto no artigo 43, do Estatuto Social da Cooperativa, resolve estabelecer o presente Regimento Interno, que complementa o Estatuto Social, tem força de lei e vincula a todos os associados, administradores e eventuais empregados, visando orientar e disciplinar a ordem, princípios e procedimentos internos de organização e funcionamento da Cooperativa.

CAPITULO I
DA COMPOSIÇÃO, ORGANIZAÇÃO E OBJETO SOCIAL.

Art. 1º.- A COOPERMÍNIO – Cooperativa de Trabalho e Serviços da área de Controle de Acesso, Portaria, Recepção, Copa, Limpeza, Higienização, Asseio, Conservação e Manutenção Predial, com sede e administração no Estado de São Paulo, e área de atuação em todo território nacional, é composta por no mínimo, 20 (vinte) associados, sendo ilimitado, quanto ao máximo, seu número de associados, e tem por objeto:
a) Prestação de serviços de Consultoria, Assessoria, Desenvolvimento de Soluções, Cursos, Treinamentos Controle de Acesso, Portaria, Recepção, Copa, Limpeza, Higienização, Asseio, Zeladoria, Conservação e Manutenção Predial;
b) a geração de condições para o exercício e desenvolvimento das suas atividades profissionais;
c) a prestação direta de serviços aos seus associados e defesa dos seus interesses, organizando, apoiando e aprimorando-os na realização de suas atividades profissionais.

Art. 2º.- A COOPERMÍNIO – Cooperativa de Trabalho e Serviços da área de Controle de Acesso, Portaria, Recepção, Copa, Limpeza, Higienização, Asseio, Conservação e Manutenção Predial, para atingir o seu objeto social, poderá organizar o quadro associativo em núcleos e/ou áreas de atuação de seus associados, de acordo com o Estatuto Social e