etica e responsabilidade social
Quando falamos em Ética Corporativa, devemos levar em consideração que uma organização é composta por colaboradores que levam consigo suas metas pessoais, visão, valores e crenças diante de situações de seu cotidiano, situações que muitas vezes foge da Ética da empresa. Devemos então passar a informação para cada um dos colaboradores aonde a empresa quer chegar, assim eles poderão conhecer a Ética da Corporação podendo colocá-la em pratica.
Mas ao falarmos em situações do cotidiano, para fazermos ética devemos primeiro querer e se dispor a isso, agir de forma certa, buscar informações necessárias para que seja feito o que é certo e justo, o que a empresa pede para que seu líder passe a seus colaboradores de forma simples e clara, assim teremos um código de Ética Corporativa sendo seguida sem ao menos que perceba, pois acaba sendo muito mais fácil e prático seguir exigências quando a empresa colabora com o que esta pedindo em circulares dentro do ambiente organizacional.
O que se faz hoje é muito que aprendemos com a sociedade, a política e as pessoas que nos rodeiam no cotidiano, ou seja, o que achamos moralmente correto e não Eticamente certo, dentro da organização temos que agir Eticamente para podermos chegar ao sucesso da organização, já que é o que buscamos quando estamos dentro da empresa.
“A busca da felicidade e ética do amor”.
Hoje na maioria das vezes escutamos as pessoas dizerem “que na minha época não era assim”, ou então,” ai se eu falasse com o meu chefe desse jeito”, as pessoas mudaram sua forma de pensar e também sua maneira de agir, jovens de hoje estão mais ousados em suas falas e atitudes perante a hierarquia, pois eles não estão mais a procura de um mero trabalho e sim de uma realização pessoal onde ele possa realizar todas as suas metas pessoais e profissionais, não só pelo dinheiro e sim pela sua satisfação no trabalho e a sua qualidade de vida.
Mas na maioria das vezes eles não