Estruturas organizacionais - apostila (1)

ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS – Profª Ana Paula

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Estruturas Organizacionais

Elaborada pela Profª.Ms. Aurea Cardoso

2013/1

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Disciplina: Estruturas Organizacionais

ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS – Profª Ana Paula
1. Organização como entidade social

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1.1 Conceito

São instituições sociais construídas com a finalidade de atingir objetivos específicos. São projetadas como sistemas de atividades e autoridade, resolutamente estruturados e coordenados, elas atuam de maneira interativa com o meio ambiente que as cerca. É um organismo social vivo e sujeito a mudanças. Há três aspectos básicos que definem uma organização: pessoas, divisão de tarefas e um objetivo comum, por isso é possível afirmar que elas existem desde os primórdios da civilização quando um grupo de pessoas dividiam as tarefas entre os membros do grupo: uns cuidavam da colheita de raízes e frutos, outros eram responsáveis pela caça de animais e outros cuidavam da proteção da comunidade. Desse modo temos três aspectos visualizados nessa situação, ou seja, a união de pessoas em prol de objetivos e a divisão de tarefas. Mintzberg (2003) afirma que a organização é uma grande força na sociedade atual: nascemos em uma organização chamada hospital e somos enterrados por uma organização chamada funerária, ou seja, a maioria dos

acontecimentos a nossa volta envolve organizações de algum modo. As organizações podem ter natureza social ou econômica e são formadas para a criação de produtos ou serviços. Ações comuns ou de utilidade pública são atividades desenvolvidas por organizações de natureza social, não têm finalidade lucrativa e estabelecem-se na aceitação dos valores e das normas sociais. O foco das organizações sem fins lucrativos é direcionar os seus esforços na geração de algum tipo de impacto social. São exemplos de organizações sociais: Organizações do governo: administradas pelo governo têm como objetivo prestar serviços à comunidade em geral e são mantidas pela arrecadação de