Ergonomia

ERGONOMIA
Princípios e métodos

Ana Paula Coelho Machado
Disciplina: Ergonomia, Saúde e Segurança no Trabalho
Faculdade Pitágoras
2010

Ergonomia
PALAVRA QUE VEM DO GREGO
ERGON = TRABALHO
NOMOS = REGRAS ( LEIS )

Ergonomia
• Um conjunto de ciências e tecnologias que procura o ajuste mútuo entre o ser humano e o seu ambiente de trabalho de forma confortável, produtiva e segura, basicamente procurando adaptar o trabalho às pessoas (Couto, 1995).
• Conjunto de conhecimentos sobre o ser humano no trabalho – fisiologia, psicologia, funcionamento cognitivo – e uma prática de ação (Guérin et al., 2001)
• Estudo da adaptação do trabalho ao homem. Abrange toda situação em que ocorre o relacionamento entre o homem e uma atividade produtiva, envolvendo o ambiente físico e os aspectos organizacionais (Iida,2005).

Objetivos da Ergonomia
• Estudar os diversos fatores que influenciam no sistema produtivo •Ambiente físico, organização do trabalho, máquinas e equipamentos

• Reduzir as consequências nocivas do sistema produtivo sobre o trabalhador
• Estresse, fadiga , erros, acidentes

• Proporcionar segurança, satisfação e saúde aos trabalhadores

Objetivos da Ergonomia
SAÚDE

=EFICIÊNCIA
PRODUTIVIDADE

SATISFAÇÃO

Histórico da ergonomia

Pré-história: adaptação dos instrumentos de trabalho às características das pessoas – pedras com formatos manuseáveis e confecção de utensílios mais especializados. Histórico da ergonomia
• Antes de 1870 – Trabalho obtido pela energia física do ser humano ou tração animal
• Energia do fogo
• Revolução Industrial - século XVIII
• Máquina de vapor  Fábricas
• 2ª Revolução Industrial - século XX
• Indústrias de produção em massa
• Taylor
•Análise racional do trabalho e instituição da técnica correta de trabalho
•Autoridade técnica do engenheiro industrial para fazer a análise do trabalho
•Adaptação do homem ao trabalho
•Pagamento diferenciado de produção

Histórico da