desafio profissional

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP – CEAD
POLO DE APOIO PRESENCIAL PORTO SEGURO -BA (CEAD)

CURSOS:
TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO ECONOMIA

DESAFIO PROFISSIONAL : INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA

PORTO SEGURO/BA

ALUNOS - RA

DESAFIO PROFISSIONAL: TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO E ECONOMIA
Trabalho apresentado como Atividade Complementar do Curso de Ciências Contábeis, da Universidade Anhanguera - UNIDERP, para obtenção de nota nas disciplinas de: teoria da administração e economia
Orientador: Márcio Olegário da Silva

PORTO SEGURO/BA
2014
Sumário
1.Introdução
2 Desenvolvimento
3.Mapeamento do perfil dos oponentes
4.Passo a passo
5,Organograma
6, Considerações finais
7,Referência

INTRODUÇÃO

O principal objetivo deste trabalho é mostrar como é importante a avaliação de Habilidades e Competências de determinados indivíduos no momento em que se faz necessário o processo de mudança dentro de uma organização.
Dentro da situação relatada, no caso a Indústria de Bebidas Pira, procuramos identificar as deficiências das Habilidades e Competências dos filhos do Doutor João para elaborarmos um novo plano de gestão para a empresa. A partir daí, podemos sugerir um novo organograma para a empresa, no qual estão definidos os cargos e competências para a nova formação da área administrativa da empresa.
Esse trabalho foi importante para a observarmos que a maior parte das atividades humanas é realizada por equipes, não por indivíduos. Os resultados do Administrador são os resultados das empresas sob sua supervisão direta.

DESENVOLVIMENTO
“A Indústria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta”

Dentre as várias formas e composições administrativas uma das que mais se destacam são as empresas familiares, que ocupam um espaço importante no cenário econômico e social