Curso UCSEBRAE Lideran A

Curso – Desenvolvimento de Lideranças:
Modulo 1 – Estudos Sobre liderança
Unidade 1 : Liderança no Mundo Atual
O principal papel do líder na era do conhecimento não é ser o centro das atenções, e sim , dar o apoio necessário a sua equipe.
Os lideres podem ser separados em :
- Lideres da era Industrial – Os que mandam. Utilizavam muito mais o poder de controlar do que influenciar.
- Lideres da Era do Conhecimento – Utilizam a influencia e confiam nos liderados.
A era do Conhecimento surgiu no contexto industrial através da necessidade da produção em escala com qualidade.O foco passa a ser a qualidade e o desenvolvimento do ser humano.
- O líder não pode ser linha dura e nem deixar correr solto, ele deve mobilizar as pessoas para um trabalho em conjunto(Equipe).
- As organizações precisam investir em lideres que se voltem para o aspecto humano.
São características de um líder atual :
- Diferenciar poder e autoridade.
- Entusiasmar pessoas pela sua própria crença
O líder deve buscar o consenso de sua equipe, escolhendo uma equipe com diversos integrantes com as mais variadas habilidades.
Poder x Autoridade
Poder : Exigência do atendimento de um desejo mesmo que uma pessoa seja contrária.
Autoridade : Habilidade de motivar as pessoas a agirem de boa vontade, na busca de resultados melhores.
Definições de Peter Drucker para Lider :
1 – Os lideres são bastante visíveis, portanto, servem de exemplo.
2 – A liderança não é sinônimo de privilégios, e sim , de responsabilidade
3- O líder eficaz não é alguém que seja apenas admirado, e sim , cujos os seguidores fazem as coisas certas. A liderança não significa apenas popularidade , mas também apresentação de resultados.
4 – A definição de líder é alguém que possua seguidores.
Ram Charan : Características de um Lider Moderno
Espirito de Colaboração : Um líder inovador gosta de se relacionar com as demais partes da empresa bem como com os parceiros externos.
Coragem : Lideres corajosos encaram uma tomada de decisão de forma