Contabilidade Empresarial E Trabalhista

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4
2.1 – Contabilização.....................................................................................................5
2.2 - Demonstração dos Eventos Contábeis................................................................8
2.3 – Calcular os Investimentos ................................................................................10
2.4 – Relatório Final...................................................................................................11

3 CONCLUSÃO.........................................................................................................13

REFERÊNCIAS..........................................................................................................14

1 INTRODUÇÃO

As Rotinas Trabalhistas e a Contabilidade Empresarial são formadas por um conjunto de fatores, que buscam além de relatar os processos de contabilização de uma empresa, também observar de forma legal e responsável todos os dados, transformando em informações importantes para tomada de decisões.
Diariamente nos deparamos com situações que exigem uma tomada de decisão rápida e eficaz, visando assim, a promover a continuidade da empresa.
Decisões que serão tomadas no dia a dia empresarial necessitam de informações fundamentadas, nas quais se possa confiar. E quem fornecera essa informação para os tomadores de decisão será a contabilidade. A contabilidade e a principal fonte de informação para o empresário, que fornece a ele informação como: o lucro da empresa, o faturamento, os custos, as despesas, os gastos, o saldo de dinheiro no caixa e nos bancos, as contas a pagar, as contas a receber etc.
A contabilidade será grande aliadas daqueles que estão envolvidos nos processos decisórios, dando subsídios para as tomadas de decisão com base nas informações fornecidas.
O objetivo da contabilidade e a mensuração da qualidade e quantidade de patrimônio que podem pertencer a um indivíduo ou a uma organização.

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