Avaliação a Distância Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional

874 palavras 4 páginas
Avaliação a Distância
Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul
Campus Virtual

Avaliação a Distância

Unidade de Aprendizagem: Gestão do Desenvolvimento Humano e Organizacional
Curso:
Professora:
Nome do aluno:
Identificação do aluno:
Data:

Orientações:
Procure o professor sempre que tiver dúvidas.
Entregue a atividade no prazo estipulado.
Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.
Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA).

Esta avaliação a distância é composta de uma questão que possui três passos. O primeiro você já resolveu na atividade do nosso tópico de estudos 2, presente no Eva. Em seguida, é só continuar e resolver também o 2º e 3º passos dessa avaliação.

Com base nos textos lidos e nos vídeos sugeridos em nossa Unidade de Aprendizagem no que se refere à criatividade, motivação e comunicação, realize uma pesquisa em alguma empresa que você conheça, conforme os seguintes passos.

1) Realize uma pesquisa em uma instituição – de preferência com alguém da direção ou do departamento de Recursos Humanos -, levantando os dados conforme seguinte roteiro: (3,0 pontos)

Dados de Identificação da empresa:
Nome da empresa/instituição:
CNPJ:
Ramo de atividade da empresa/instituição:
Tempo de existência da instituição:
Número de colaboradores (pode ser um número aproximado):

Questões:
Quais meios de comunicação são utilizados pela instituição com seus colaboradores?
R: O meio de comunicação utilizado normalmente pela instituição é através de reuniões constantes, uma vez que a mesma julga muito importante seus colaboradores estarem totalmente satisfeitos e se sentirem peça chave em todo o processo.
A instituição possui programas/ações de motivação para o trabalho? Se sim, quais?
R: Sim. A mesma me informou que o funcionário que cumpre o horário e tem pouca ou nenhuma falta recebe uma

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