Aula 05 Responsabilidade Social A Etica Vivida Nas Organizacoes
Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho
Aula-tema 05: Consciência Ética
NOME
Valdyvanya Sousa Dutra
RA
8073854132
“Responsabilidade Social: a ética vivida nas organizações”.
Anhanguera Educacional
2014
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA)
Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho
Aula-tema 05: Consciência Ética
Atividade de Autodesenvolvimento
Trabalho desenvolvido na disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho, apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento, sob orientação do tutor (Bruna Lecintia Carpes Souto).
Anhanguera Educacional
2014
“A reponsabilidade social e uma exigencia basica para a atitude e para o comportamento etico, por meio de praticas que demontram que a empresa possui uma alma cuja preservação implica na solidariedade e compromisso social.” A meu ver o que Francisco de Matos quis dizer sobre a afirmação acima e que uma empresa para dar certo e preciso que ela tenha uma cultura aberta, e que haja a comunicação e a participação em todos os setores da empresa de uma forma clara para que todos tenham acesso as transformaçoes e acontecimentos que acontecem dentro desta organização. E que a responsabilidade social e o compromisso de retribuir como bem estar social e o uso dos recursos sociais e naturais.
A responsabilidade social das empresas e um assunto em destaque. Ao mesmo tempo em que este assunto encontra prestigio nos meios de comunicação, tambem ha muitos debates e publicaçoes sobre o tema. A responsabilidade social, e o compromisso de retribuir com o bem estar social e ao uso dos recursos sociais e naturais. Em uma organização a etica e a geradora de uma moral que permite, por conta das demandas sociais no sentido de definir o carater da organização frente às condicoes do ambiente em que atuam, as organizações escolhem os conjuntos de princípios, valores e regras