ATPS

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
1º SEMESTRE
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA
Prof. Me Pedro Hiane (Matemática)
Prof. Me Ademir Cavalheiro Leite (Processos Gerenciais)
Profa. Marcela de Carvalho Cordulino (Tutora Presencial)

ANA CARLA PRATES DE SOUZA– 9748443167
FRANCILENE AMARAL DA SILVA– 9505341113
JENNIFER VALENTIM DA SILVA– 9910163347
SHIRLEI GUIMARÃES DA SILVA– 9140269902
TELMA LÚCIA PASCHOAL THEODORO – 9750457413

SANTO ANDRÉ/SP
2014
SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO..............................................................................................................2
2. ABRANGÊNCIA DOS NOSSOS SERVIÇOS..............................................................3
2.1 CONHECENDO O HISTÓRICO DA EMPRESA.........................................................5
2.2 DESCRITIVO DE ATIVIDADES.................................................................................6
2.2.1 ORGANOGRAMA......................................................................................................7 2.3 PLANO DE CAPACITAÇÃO........................................................................................8 3. CONCLUSÃO..................................................................................................................9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS................................................................................10

1. INTRODUÇÃO Esse relatório aplica as teorias de reestruturação do Hipermercado Hoterdan , onde foi analisado nos últimos trimestres queda dos lucros. Iniciamos então, um processo para racionalização de custos e remanejamento de pessoal.

2. ABRANGÊNCIA DOS NOSSOS SERVIÇOS

O uso da gestão do conhecimento nas organizações é um fator importante e responsável por transformações, como melhor distribuição no setor produtivo,