As contribuições de maslow, herzberg e heller para a explicação das necessidades humanas como meio motivacional
CURSO ADMINISTRAÇÃO
BEATRIZ MARQUES UBALDO
AS CONTRIBUIÇÕES DE MASLOW, HERZBERG E HELLER PARA A EXPLICAÇÃO DAS NECESSIDADES HUMANAS COMO MEIO MOTIVACIONAL
São Luis
2011
BEATRIZ MARQUES UBALDO
AS CONTRIBUIÇÕES DE MASLOW, HERZBERG E HELLER PARA A EXPLICAÇÃO DAS NECESSIDADES HUMANAS COMO MEIO MOTIVACIONAL
PPaper apresentado à disciplina MTAP, do Curso de Administração da Unidade de Ensino Superior Dom Bosco, ministrada pela professora Rutineia Amaral Monteiro como requisito para obtenção da segunda nota.
São Luis
2011
AS CONTRIBUIÇÕES DE MASLOW, HERZBERG E HELLER PARA A EXPLICAÇÃO DAS NECESSIDADES HUMANAS COMO MEIO MOTIVACIONAL
Beatriz Marques Ubaldo[1]
RESUMO
As contribuições de Maslow, Herzberg e Heller para explicação das teorias das necessidades humanas como questão essencial para o estudo da categoria motivação. Maslow apresenta a hierarquia das necessidades mostrando a sua evolução e relação para a motivação humana e desempenho no trabalho. Herzberg desenvolve a teoria dos dois fatores: os motivacionais (intrínsecos) e os higiênicos (extrínsecos). Heller formula importante teoria a partir das obras marxianas, na qual o fator motivacional não é linear e está vinculado ao processo de desenvolvimento da sociedade capitalista.
Palavras-Chave: Motivação. Necessidades Humanas. Satisfação no Trabalho.
1 INTRODUÇÃO
A motivação humana tem sido objeto de intensas discussões na sociedade contemporânea haja vista as significativas transformações ocorridas na sociedade e em particular no mundo do trabalho. Estudos variados têm sido desenvolvidos no sentido de responder às polêmicas que tem se manifestado ao longo desse