administração

. Você conhece essas empresas? Qual a sua impressao a respeito delas?
Algumas. Com certeza para serem uma das 12 melhores para se trabalharem elas devem aplicar alguns fundamentos e métodos científicos com a finalidade de melhoria da produtividade, reduzindo a ocorrência de erros e defeitos.
2. Como você montaria uma pesquisa para avaliar as melhores empresas para se trabalhar?
Verificaria a qualidade dos 3 níveis que funcionam nestas empresas(variáveis), alem disso, elas tem crenças geniais de que as pessoas são imprescindíveis.
3. Quais os itens que você escolheria para avaliar essa empresa?
Um ambiente de trabalho agradável, reconhecido por profissional, participação nos processos de decisão, ter espaço para desenvolver projetos sociais com o aval da empresa, ou seja, uma coisa bem mais que receber um salário no final do mês.
4. Como você conduziria a pesquisa?
A pesquisa seria feita de modo investigativo analisando a satisfação pessoal, profissional e coletiva, partindo do principio da excelência dos serviços a serem prestados, pontos como ambiente e cultura, clareza nos objetivos, adequação da estrutura, vitalidade organizacional, comprometimento com a empresa, comunicação interna, qualidade e produtividade, entre outros.
5. Como você entraria em contato com os funcionários das empresas avaliadas?
A pesquisa seria feita de forma aleatória para um resultado imparcial, onde os entrevistados pudessem ter liberdade para mostrar o grau de satisfação.
6. Como você comunicaria os resultados da pesquisa?
Os resultados seriam comunicados, demonstrados por meios de gráficos e organogramas.

15. Explique o que significa Cidadania Organizacional.
A Cidadania Organizacional é o comportamento individual que vai além do que a organização exige, permitindo maior produtividade. Promove fidelidade e comprometimento das pessoas em relação aos objetivos da organização, respeito às regras e regulamentos, proatividade e excelência no desempenho de suas atividades.