ADMCSB CONCEITOS
2998 palavras
12 páginas
UNIDERP – Centro de Educação a DistânciaSão José dos Campos/SP
ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS, SALÁRIOS E BENEFÍCIOS
Elise Stheffany Marques RA.: 9519395165
São José dos Campos/SP
2015
UNIDERP – Centro de Educação a Distância
São José dos Campos/SP
Tutor Presencial:
Andréa Bertoni Rodrigues de Souza
“Atividade Pratica Supervisionada apresentada ao Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP pólo de São José dos Campos, como exigência parcial da Disciplina Administração de Cargos, Salários e Benefícios para a obtenção de nota, sob orientação da Profª. Presencial".
São José dos Campos/SP
2015
SUMÁRIO
1- Organização e Planejamento do Trabalho ..................................................04
2- Plano de Cargos e Salários ....................................................................... 03
3- A Importância do Planejamento de Carreira ............................................... 03
4- Motivação ............................................................................................... 05
5- Salário ................................................................................................ 06
6- Salário X Fator Motivador ................................................................... 06
7- Remuneração Moderna ........................................................................ 07
8- Remuneração Estratégica ...................................................................... 07
9- Remuneração Estratégica/ Bunge Estimula Colaboradores através de PLR ..... 08
10- As Teorias Motivacionais ..................................................................... 10
11- A Teoria dos Fatores Higiênicos e Motivacionais de Herzberg ................... 10
11.1- Fatores