adm pet
Introdução e Desenvolvimento
Após uma minuciosa análise dos indivíduos da organização Pet Glamour, foi possível identificar as personalidades de cada integrante e suas características. Tornando clara, a necessidade de mudanças para que seja possível a recuperação de um ambiente mais harmônico, saudável , com ética profissional e liderança. A personalidade é o que torna cada individuo único, é o que nos diferencia uns dos outros, um conjunto de características psicológicas, que nos fazem ter certos padrões os quais são determinantes em nossas ações, na hora de agir, de pensar, sentir. Hoje mais do que nunca, as organizações procuram ser cada vez exigentes quanto as características de seu futuro colaborador, por meio de testes comportamentais consegue identificar o perfil do individuo e sua produtividade ou não no ambiente de trabalho. A empresa Pet Glamour é uma organização de pequeno porte, onde dois irmãos, João Maria Lourenzão e Alba Lourenzão, tinham grande amor por animais e o desejo de abrir seu próprio negócio. Fizeram um empréstimo no banco, e conseguiram realizar o sonho de serem empreendedores. João ficou com a parte administrativa e Alba com banho e tosa.
Com base na tabela de traços de personalidade conseguimos identificar que:
Traços de Personalidade
Com base na tabela de traços de personalidade conseguimos identificar que:
*Alba é uma pessoa introvertida pois é mito individualista tímida e calada, não e esse comportamento está prejudicando a empresa.
*João é uma pessoa consciente por ser trabalhador, confiável, porém o exesso de atividades está deixando-o sobrecarregado a ponto de ele não perceber os problemas da Pet Glamour.
*Rui não possui estabilidade emocional pois não tem auto confiança, o resultado disso é uma péssima gestão onde funcionários não o respeitam.
*Anita não tem consciência porque é desorganizada, pois ao retirar produtos do estoque sem terem sido registrados.
*Léa não é consciente