Abordagem classica e humaista da Administraçao

Atividade: Aspectos das abordagens clássicas, humanísticas e Neoclássica da Administração do filme “ Fábrica de Loucuras”.

O filme Fábrica de Loucuras protagonizado por Michael Keaton se trata de uma fábrica de automóveis localizada em uma pequena cidade americana que foi fechada. Um dos habitantes se compromete a viajar para o Japão para convencer os japoneses a assumirem a fábrica, para que a cidade não caia na miséria pois a fábrica era o lugar onde a maioria dos habitantes trabalhavam.
Apesar de concordarem com a proposta os métodos de trabalho dos japoneses e americanos eram bastante distintos, causando desequilíbrio entre as duas culturas. Os japoneses têm sua própria cultura organizacional, suas próprias formas de conduta, habito, crenças, valores e preconceitos. No filme esta cultura se colide com os costumes norte-americanos.
O filme mostra claramente método de administração de ambas culturas, mas principalmente mostra princípios administrativos que devem existir em qualquer empresa como estrutura e projeto organizacional, para que haja divisão no trabalho coordenação e fluxo de atividade no trabalho, evitando conflitos, desperdício e mau uso dos recursos.
O filme deixa claro também como e importante a administração comportamental, onde lava-se em consideração as necessidades sentimentos e atitudes de cada integrante da empresa. A administração de qualidade também é destacada, quando se deseja fabricar um produto que tenha qualidade deve-se atingir excelência, valores, qualidade...deve-se ter também o mínimo possível de falha na linha de produção, conseguindo assim um produto confiável e dentro das especificações planejadas ao interesse do cliente.

No filme os japoneses procuram zero por cento de falhas em sua fábrica. Um dos pontos mais destacados é a liderança, onde o ator principal exerce liderança e encorajamento dos seus colegas, servindo de intermediador entre os funcionários americanos e a gerencia japonesa, e também um dos gerentes