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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO 3

2 ROTINAS TRABALHISTAS 4

3 DIFERENÇAS INDIVIDUAIS..................................................................................8

4 PROCESSO CONTÁBIL ........................................................................................12

5 DESCONTOS SIMPLES ........................................................................................16

6 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL ..........................................................19

7 CONCLUSÃO ........................................................................................................22

8 REFERÊNCIAS .....................................................................................................23

O objetivo deste trabalho é aprofundar o conhecimento sobre as rotinas trabalhista e contabilização: Os procedimentos para admissão de um empregado, processos contábeis, o processo para abertura de uma empresa, o que é motivação, liderança, análise mercadológica de forma geral entre outros que será transcorrido durante o portfólio. Todas estas questões serão devidamente ponderadas ao longo deste portfólio.

1- Rotinas Trabalhistas

O empregado ao ser admitido deve passar por uma rotina especial junto à empresa. Essa rotina visa atender as normas legais existentes, bem como as normas internas da empresa, propiciando o ingresso desse empregado com sucesso. Quando a rotina é mal realizada ou não é cumprida, coloca o empregador e o empregado em situação de risco, podendo gerar multas ou ainda anulação de atos. Dessa forma é importante criar um roteiro dos deveres a serem cumpridos, dos documentos a serem preenchidos e das obrigações legais a serem realizadas.