6 Semestre

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4
2.1 DESCRIÇÃO DE CARGO
Gerente comercial 4
2.2 TIPO DE RECRUTAMENTO-----------------------------------------------------4---------2.2.1tres tipos interno,externo e mistos 4
2.3 TÉCNICAS DE SELEÇÃO----------------------------------------------------------------------4
2.3.1 buscar o candidato mais adequado ao cargo 4
2.4 CONTRATO DE TRABALHO--------------------------------------------------------------4 2.4.1Ambos tem compromisso com contrato o emprego e empresa 4
2.5 TREINAMENTO INICIAL E INTEGRAÇÃO-------------------------------------------------4 2.5.1Para adequar o fucinonaro a empresa 4
2.6 AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO------------------------------------------------------4 2.6.1Avaliando se o funcionaria esta desepenhando o seu cargo naquele setor 4

3 CONCLUSÃO 5

REFERÊNCIAS 6

1 INTRODUÇÃO
A empresa Doces chocolates é uma conceituada empresa de doces de exportação que tem como finalidade colocar no mercado os melhores doces e chocolates é também a empresa que mais tem saída no mercado ela agora está recrutando novos funcionários para transformar uma empresa familiar em um grande negócio, foi preciso implementar normas de fabricação, criar uma estrutura de Recursos Humanos, contratar empresa de consultoria para reestruturar o modelo de franquias Hoje em dia as empresas procuram pessoas que são capazes de trabalhar em um padrão onde um desenvolvimento sustentável em geral pode ser alcançado. Este trabalho trata do enriquecimento e desenvolvimento de empresas no processo Recrutamento e Seleção, bem como as Relações de Dinâmica Interpessoais, que tornam possível reunir um determinado grupo de pessoas capazes de satisfazer as atuais exigências do mercado global.

2 DESENVOLVIMENTO

2.1 DESCRIÇÃO DE CARGOS
A nossa empresa Doces e chocalotes esta procurando um candidato para vaga de