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ATIVIDADE MONITORADA DE PSICOLOGIA II Fernanda Rabinovitsch Gabriela Katayama AE­5 Leiam o artigo "Mental health and work: impact, issues and good practices" disponibilizado na área de conteúdo da disciplina no e­class, dos capítulos 1 ao 4 e, em duplas, respondam ao questionário: 1.Qual é o escopo do problema? O escopo do problema descrito no artigo é o imenso impacto que a saúde mental tem no trabalho. Nesse sentido, ressalta­se o fato de que grande parte da população em todos os países, de todas as idades e independentemente do gênero apresenta desordens mentais e assim, há diversas consequências para o trabalho em geral, como por exemplo, número de acidentes, performance no trabalho, índice de abstenções, entre outros. 2. Como os transtornos mentais afetam a produtividade e aumentam os custos? Os transtornos mentais afetam a produtividade e aumentam os custos em diferentes formas. Primeiramente sobre a produtividade, o artigo afirma que a capacidade de trabalho é significantemente reduzida, além de que os transtornos são uma das três primeiras causas de invalidez. Por fim, pode­se analisar também que há a diminuição da produtividade e perda de potencial humano decorrente da exclusão que a sociedade exerce sobre as pessoas com desordens no que tange à participação na vida comunitária. Em relação ao aumento de…

relacionados à saúde dos funcionários. Bem como ajudar a potencializar as ações que já são utilizadas e que vem surtindo efeito positivo, adaptando-as sob a ótica da Gestão de Pessoas tornando assim a organização mais organizada e proporcionando um melhor ambiente de trabalho e baixos custos. Diante do exposto questiona-se: De que forma pode–se evitar os Transtornos Mentais dentro das empresas, no ano de 2011, que ocasionam afastamentos do trabalho e acarretam maiores custos às…

SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL CENTRO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL PRONATEC CURSO TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO ADRIELE CERQUEIRA OLIVEIRA E LUCAS PEREIRA DE OLIVEIRA COMO DISTURBIOS MENTAIS PODEM PREJUDICAR O TRABALHADOR CARIACICA – ES 2014 ADRIELE CERQUEIRA OLIVEIRA E LUCAS PEREIRA DE OLIVEIRA COMO DISTURBIOS MENTAIS PODEM PREJUDICAR O TRABALHADOR Trabalho de conclusão de curso apresentado como requisito parcial para…

DOENÇAS PSICOSOMATICAS NA AREA DE TRABALHO: PROCESSOS PSICOLÓGICOS QUE LEVAM AO ADOECIMENTO MENTAL 2013 2 DOENÇAS PSICOSOMATICAS NA AREA DE TRABALHO: PROCESSOS PSICOLÓGICOS QUE LEVAM AO ADOECIMENTO MENTAL Relatório de Estágio apresentado ao curso de Psicologia da Faculdade Anhanguera de Jundiaí, como parte dos requisitos necessários para a obtenção do título de Psicólogo. JUNDIAÍ 2013 3 FACULDADE ANHANGUERA DE JUNDIAÍ PSICOLOGIA JUNDIAÍ/2013 …

programada individual (Fapi): o correntista faz contribuição periódica e no fim do prazo do contrato pode resgatar todo o valor ou receber quota fixa mensal; Plano Gerador de Benefícios Livres (PGBL): o correntista adquire cotas e não precisa pagar periodicamente. Benefícios Flexíveis: São os novos pacotes que estão sendo adotados pelas empresas, visando a flexibilização dos benefícios buscando a melhoria da qualidade e redução dos custo dos benefícios, além de melhorar o…

Administra mais de 80 unidades com aproximadamente 40 mil vagas e contando com aproximadamente 1000 funcionários, localizadas nos Estados de Minas Gerais, Paraná, Santa Catarina, Rio de Janeiro e Rio Grande do Sul. O plano de expansão corporativa prevê a atuação em inúmeras cidades adicionais em outros Estados do país e a integração das unidades. A Auto Park oferece um portfólio completo e amplo, composto de: soluções em consultoria, operação e administração em variadas modalidades de…

SAÚDE MENTAL DO TRABALHADOR Profª. Margareth Presa 2013 Saúde • Estado de completo bem-estar físico, psíquico e social, e não apenas ausência de doença.” (Organização Mundial de Saúde, 1947). • “Capacidade de um indivíduo ou de um grupo continuar exercendo funções em seu meio físico e social, contribuindo com a sociedade e interagindo com ela”. ( Paschoal, 1996) Saúde Ocupacional • Refere-se ao conjunto de questões que afetam o bem-estar mental, emocional e…

Transtornos Mentais no Trabalho – Capítulo 9 Transformações dos transtornos mentais As características e o diagnóstico dos transtornos mentais sofrem contínua transformação ao longo do tempo. Cada época possui sua própria síndrome. Acompanhar essa evolução, permitiria à empresa antecipar-se às conseqüências destes transtornos, com o objetivo de neutralizá-las e contribuir para manter ou ampliar o nível de produtividade dos funcionários. Algumas crenças que contribuem para tais…

Psicopatologia do Trabalho A Psicopatologia do trabalho estuda o sofrimento e as formas de defesa adotadas pelos trabalhadores, frente a uma organização, ou seja, estuda os transtornos mentais relacionados ao ambiente de trabalho. Os Transtornos mentais são alterações do funcionamento da mente que prejudicam o desempenho da pessoa. Os transtornos relacionados ao trabalho são aqueles resultantes de situações que envolvem os processos relativos á organização. Esses transtornos mentais…

DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO ANA LÚCIA MENDES - RA 445840 ANDERSON DUTRA - RA 7928692168 JEANNE ALMEIDA FERREIRA DA SILVA - RA 447796 LUCIANA MARQUES - RA 7930694876 SANDRA FERREIRA - RA 446101 Tutor à distância: Márcia Aparecida Jacometo Tutor Presencial: Mona Lisa Martins Carneiro MACAÉ - RJ, 03 de Junho de 2014. INTRODUÇÃO O presente trabalho apresenta de forma clara e objetiva aplicações práticas de técnicas e…