Desenvolvimento

Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância Rondonópolis-MT CURSO: SERVIÇO SOCIAL DISCIPLINA: DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL. TUTOR PRESENCIAL: LUCIANA AMORIM FERREIRA TUTOR A DISTÂNCIA: EDILENE MARIA DE OLIVEIRA RA-286141 SUSANA BRAZILISTA ARAÚJO RA-294167 LUCELIA NUNES DE MENEZES RA-295755 CARLA LOPES ALMEIDA RA-297614 NEUZELINA MARQUES DE SOUZA SOLUÇÃO PARA O “ APAGÃO” UMA PROPOSTA INTELIGENTE INTRODUÇÃO Em um mercado cada vez mais competitivo ter profissionais qualificados e com perfil adequado para sua função é fundamental para suportar ou acelerar o crescimento das empresas. Considerando as exigências do mercado atual, quando se fala em apagão de profissionais, temos a finalidade neste trabalho de apresentar orientações para uma carreira brilhante, com oportunidades de crescimento econômico e profissional. VISÃO DE MUNDO OPORTUNIDADES E AMEAÇAS NO MERCADO DE TRABALHO Para Kant em sua teoria, “visão de mundo”, é a percepção do mundo e das artes por meios dos sentidos. Cada ser vivente…

EMPREGABILIDADE 1. Introdução O mercado de trabalho está mais exigente e busca profissionais mais qualificados, no intuito de suprir as necessidades que surgem com as constantes mudanças e transformações impostas pelo cenário globalizado. Assim faz-se relevante o conhecimento das deficiências que o mercado aponta e o desenvolvimento das habilidades e competências que determinam o nível de empregabilidade do profissional. Assim é que o presente trabalho consiste na apresentação da…

Propostas para o auto-desenvolvimento de um administrador de empresas Atualmente, vivemos em um mundo cada vez mais competitivo, onde conseqüentemente se exige cada vez mais do profissional. Enfrentamos uma grande tarefa que consiste em aumentarmos o numero de profissionais especializados para satisfazermos as exigências deste mercado globalizado. Em um mundo onde as exigências crescem e o mercado se afunila, podemos em poucos anos estar vivendo o que os profissionais da área…

UNIVERSIDADE ANHEMBI MORUMBI DÉBORA MESSIAS JAQUELINE ANDRADE RÚBIA ARGENTINI SILVANA MELLO GESTÃO DE PESSOAS: COMO AS ORGANIZAÇÕES LIDAM COM O APAGÃO DE TALENTOS NO MERCADO ATUAL. SÃO PAULO 2012 DÉBORA MESSIAS JAQUELINE ANDRADE RÚBIA ARGENTINI SILVANA MELLO GESTÃO DE PESSOAS: COMO AS ORGANIZAÇÕES LIDAM COM O APAGÃO DE TALENTOS NO MERCADO ATUAL. Trabalho de Conclusão de Curso apresentado como requisito parcial para obtenção do título de graduação do curso de Administração da…

(Atlético-MG) Neymar (Barcelona) Esquema tático do primeiro jogo O que deu errado? A equipe de Luiz Felipe Scolari, técnico da seleção, estava com uma escalação de alguns jogadores que atuaram bem em suas devidas posições e outros que não desempenharam suas funções tão bem assim. Até agora, é difícil de acreditar no que aconteceu. Apagão? Falta de equilíbrio emocional pra reagir? Ausência de Neymar e Thiago Silva? Esquema tático errado? Ou seria de tudo um pouco, aliada a…

Desenvolvimento Pessoal e Profissional Trabalho apresentado ao Professor (a) Luciana Amorim. Edilene Maria de Oliveira da disciplina de Desenvolvimento Pessoal e profissional, do 1° semestre do curso de Serviço Social. Rondonópolis-MT…

QUESTIONÁRIO Curso: CST em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Semestre: ADI Ano: 2012 ORIENTAÇÕES: Leia o texto a seguir, copie e responda as questões individualmente. Para finalizar, salve o arquivo em formato Word 97-2003 (.doc), contendo: 1) Seu nome e seu RA 2) Nome do tutor presencial / Coord. Acadêmico 3) Nome da disciplina/módulo 4) Nome do professor EAD 5) Conteúdo do Questionário 6) Questionário concluído, postar…

Gestão de Pessoas, não deve ter sido fácil... À Profa. Dra. Liliana Vasconcelos, pela generosidade em ceder horas do seu tempo para compartilhar seus conhecimentos, suas críticas, sempre consttutivas e sugestões, que foram decisivos para o resultado do meu trabalho. Ao Prof. Dr. Carlos Honorato, que me ouviu nos momentos críticos e me fez acreditar que eu conseguiria concluir, mesmo quando eu mesma não tinha mais certeza. Apesar das broncas, foi muito bom ter contado com a sua…

assistência social, ao trabalho, à moradia, a um meio ambiente saudável, à alimentação, à cultura e ao lazer, assim como propostas voltadas para a educação e sensibilização de toda a sociedade brasileira com vistas à construção e consolidação de uma cultura de respeito aos direitos humanos. Atendendo a anseios da sociedade civil, foram estabelecidas novas formas de acompanhamento e monitoramento das ações contempladas no Programa Nacional, baseadas na relação estratégica entre a…

Universidade Anhanguera Uniderp DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL Campo Grande-MS Junho/2011 Introdução No mundo atual e globalizado que vivemos, o mercado de trabalho mostra-se cada vez mais exigente, e a busca por uma colocação profissional não é mais uma questão de empenho ou de sorte, e sim de qualificação. A qualificação profissional deve ser vista como fator determinante para o futuro daqueles que estão buscando uma colocação no mercado de trabalho, sendo ainda…