Projeto multidiciplinar

MBA Executivo em Gestão de Pessoas www.strong.com.br/alphaville ‐ www.strong.com.br/osasco ‐ PABX: (11) 3711‐1000 MBA EXECUTIVO EM GESTÃO DE PESSOAS 1 COORDENAÇÃO Professora ANA LIGIA NUNES FINAMOR 2 APRESENTAÇÃO A Gestão de Pessoas vem passando por inúmeras transformações nestes últimos anos. Capacitar profissionais para interagir neste cenário de constantes mudanças é fundamental para pessoas e organizações que pretendem manter‐se competitivas no mercado atual, desenvolvendo competências para conhecer, planejar e intervir nos processos corporativos. Estas competências devem abranger diversas áreas como aprender a lidar com situações e decisões complexas, desenvolver a visão estratégica, mobilizar recursos, comunicar‐se de forma assertiva, melhorar as capacidades interpessoais, propiciar o comprometimento com a empresa e compromisso com a mudança, além de descobrir e manter talentos. Através de políticas de investimentos nas pessoas, exercitando o empowerment, focada no corebusiness, utilizando‐se de práticas de benchmarking e minimizando os gaps, a organização tende a melhorar seu desempenho. Assim, o MBA em Gestão de Pessoas objetiva promover um ambiente capaz de fazer emergir, através do desenvolvimento dos atributos das pessoas, as competências relacionadas ao poder de reflexão, argumentação e persuasão, capacitando o profissional para a gestão que…

MACHADO, Mirian Magnus; PEREIRA, Rosana Magali. Proposta de planejamento estratégico: pet shop Clean Dog. Revista Interdisciplinar Científica Aplicada, Blumenau, v.3, n.4, p.361-380, Sem II 2009. Temática TCC. ISSN 1980-7031 PROPOSTA DE PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: PET SHOP CLEAN DOG Mirian Magnus Machado1 Rosana Magali Pereira2 RESUMO Quais as ações necessárias para formalizar uma proposta de planejamento estratégico na empresa Pet Shop Clean Dog? Para tanto levantou-se quais os…

MENDES, Osmar; RAISER, Gilberto. Planejamento estratégico. Revista Interdisciplinar Científica Aplicada, Blumenau, v.3, n.4, p.230-240, Sem II 2009. Temática TCC. ISSN 1980-7031 PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Osmar Mendes1 Gilberto Raiser2 RESUMO Elaborar uma proposta de planejamento estratégico é uma forma de criar um bom diferencial competitivo, pois apresenta para a organização todos os seus pontos fortes e fracos como também as oportunidades e ameaças do ambiente externo. Para muitas…

20 Desenvolvimento de Equipes Janeiro/2015 24 Desenvolvimento de Equipes 31 Metodologia de Pesquisa (Seminário) Fevereiro/2015 07 Gestão de Desempenho 21 Gestão de Desempenho 28 Gestão Estratégica de Pessoas Março/2015 07 Gestão Estratégica de Pessoas 14 Gestão por Competência e Gestão do Conhecimento 21 Gestão por Competência e Gestão do Conhecimento Abril/2015 04 Liderança e Motivação 11 Liderança e Motivação 25 Modelos de Gestão…

O objetivo primordial de planejamento de vendas é expressar o julgamento da administração em relação às receitas futuras de vendas. Esta finalidade é preenchida por um compromisso por parte da administração no sentido de adotar medidas agressivas para alcançar os objetivos específicos do planejamento de vendas durante o período envolvidovendas a curto prazo e planejamento de vendas a longo prazo. A dimensão temporal utilizada no planejamento de vendas deve estar em concordância com a…

abertura e de fechamento de fóruns, bem como de envio de Trabalhos. b) A primeira disciplina deste período é chamada “disciplina comum” por fazer parte do currículo de cinco MBAs da Área de Gestão. Por esta razão, nesta disciplina de Planejamento Estratégico você está em uma turma heterogênea, com colegas dos diversos cursos da área. Esse convívio é salutar para a troca de ideias e para a ampliação de horizontes das disciplinas. Esta disciplina, exclusivamente, é administrada pela…

Faculdade de Administração ESTRUTURA GENÉRICA DO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO (TCC) orientações gerais Versão 2010 Este documento tem por objetivo enumerar os elementos pré-textuais, textuais e pós-textuais do TCC, destacando de forma genérica pontos pertinentes de cada etapa. ESTRUTURA GENÉRICA DO TCC Nota: A estrutura abaixo pode ser alterada em função da natureza do negócio, da modalidade do TCC e de acordo com a orientação do professor. CAPA FOLHA DE ROSTO…

Bueno Laffranchi isabeth eno ffranchi Pro-Reitora de EAD: EAD: Pro-Reitora Pro-Reitora o-Reitor EAD AD: Profa. Elisa Maria Assis Prof Elis Mari Assi Elisa Maria Assis isa ria sis Coordenação do Curso de Graduação em Administração: Coordenação Coordenação ordenaçã Cur Curso de Graduaçã urso Graduação aduação Administração: Administração: dministração Prof Luciane de Paul Sout lo Koe Lucia iane ula utel oetz Profa. Luciane de Paula Soutello Koetz Paula Soutello Koetz Elaboração:…

Programas Executivos - MBA TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO (TCC) Manual do TCC MBA – Elaborado por Profa. Flávia Maria Coelho Baeta Lara Reprodução Proibida 1 1. Disposições Gerais A estrutura curricular dos Programas Executivos do Ibmec prevê a elaboração de um Trabalho de Conclusão de Curso – TCC. 1.1. Objetivos O Trabalho de Conclusão de Curso - TCC dos programas de MBA do Ibmec MG tem os seguintes objetivos: (a) Possibilitar aos alunos a aplicação dos…

Introdução: Objetivo Geral: Analisar o impacto da Sustentabilidade e a utilização das boas práticas em gerenciamento de projetos recomendadas pelo PMI – Project Management Institute no ambiente do Projeto “Ovinocultura do Noroeste Paulista – Desenvolvimento para Alcançar o Crescimento”, executado através da Gestão Estratégica Orientada para resultados – GEOR, metodologia desenvolvida pelo Sistema SEBRAE. Justificativa: O Sistema SEBRAE – Serviço de Apoio às Pequenas e Micro…