Avaliação de desempenho

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Campo Grande – MS Maio de 2011 ANA RÚBIA XAVIER AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Trabalho acadêmico apresentado como requisito de avaliação parcial para o 2º bimestre de 2011.1. do Curso de Administração da Universidade Anhanguera UNIDERP, turma N52 sob a orientação da Prof° Esp. Michelle da Rosa Lopes. Campo Grande – MS Maio de 2011 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 4 3. DESENVOLVIMENTO 5 1. JUNIOR’S PIZZARIA 5 2. PIZZA HUT 6 1. AVALIAÇÃO CLIENTE-OCULTO 6 2. COMO É ESCOLHIDO ESSE CLIENTE 8 3. POR QUE UTILIZAM ESSA AVALIAÇÃO? 8 4. QUAL A REAÇÃO DOS COLABORADORES? 9 5. QUAL A IMPORTÂNCIA DO PROGRAMA NA ESTRUTURA DE GESTÃO E ESTRATÉGIA DA EMPRESA? 9 3. AS FASES DE AVALIAÇÃO DO CLIENTE OCULTO 10 1. QUE TIPO DE FEEDBACK SÃO DADOS AOS COLABORADORES? 11 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1. INTRODUÇÃO A Avaliação de Desempenho é uma importante ferramenta de Gestão de Pessoas que corresponde a uma análise sistemática do desempenho do profissional em função das atividades que realiza, das metas estabelecidas, dos resultados alcançados e do seu potencial de desenvolvimento, tendo como objetivo a contribuição para o desenvolvimento das pessoas na organização. Avaliação de desempenho é importante tanto para a empresa quanto para o empregado, pois a empresa passará a conhecer…

Ambiente Virtual de Aprendizagem – Tecnologias de Gestão Atividade Colaborativa NOME DO ALUNO: Ivo Brandão de Sousa da Cruz RA: 8826383186 NOME DO TUTOR: Luiz Martins de Souza Loja de brinquedos TOYS ARE US Ferramenta Indicada Justificativa 1.Sistema Informatizado Informações mais corretas dos lucros, gastos e do estoque. 2.SIG´s Reunir as operações, ficando mais simples o gerenciamento. 3. CRM Melhor relacionamento com os clientes. Sobre Sistema de Informações Gerenciais…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PÓLO MACE Evaldo dos Santos Ribeiro RA: 369018 Luiz Carlos Soares Leite RA: 368608 Paulo Vinicius de Souza Carretoni RA: 375346 Tania Silva Domingues RA: 381578 Livia Almeida Ferreira RA: 383508 SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO Campo Grande 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PÓLO MACE Evaldo dos Santos Ribeiro RA:…

Universidade Anhanguera - UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS (ATPS) SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO Orientadores: Professor: Me. Jefferson Teruya de Souza Tutor presencial: José Carlos Alves Frazão Tutora a distância: Luciana Martins Coelho dos Santos Aluno TGRH - 3º Semestre/2012: Wesley Rosa Moreira........................ RA: 2316365079…

UNIVERSIDADE UNIDERP-ANHANGUERA CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) POLO JULIO DE CASTILHO CST EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO Atividades Práticas Supervisionadas 3º Semestre Acadêmicos: ALDO LOPES DE ARAUJO RA 8322775319 ALEXANDRE DUARTE DE BARROS RA 7924692043 KÁCIA GAMA SANTOS RA 415401 ROZILAINE DE OLIVEIRA…

FACULDADE ANHANGUERA DE BELO HORIZONTE O planejamento, não consiste em apenas planejar, mas sim em varias outras ações, que por sua vezes são inerentes a ele,que consiste em administrar, direcionar, organizar e controlar. O controle dentre estas ações tem um papel de extrema importância, pois e ele que avalia se o planejamento esta sendo feito dentro do que foi decidido, sem ele não temos como avaliar se o planejamento esta sendo executado. Neste trabalho vamos ver algumas…

FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS ATPS DE EMPREENDEDORISMO ANÁPOLIS 2011 PROFESSORA: ACADÊMICO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS 1º PERIODO ANÁPOLIS 2011 INTRODUÇÃO AO EMPREENDEDORISMO E O PROCESSO EMPREENDEDOR 1 Introdução O trabalho apresenta critérios para identificar as características atribuídas a um empreendedor e o administrador. Entre várias definições de autores, identifiquei entre as quais mais se aproxima sobre o meu ponto de vista da diferença entre um…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Empreendedorismo Ética e Relações Humanas no Trabalho Desenvolvimento Pessoal e Profissional DESAFIO PROFISSIONAL NOME: Francisco Carlos dos Santos RA: 5315973212 Tutor à distância: Prof. Ma. Renata M. G. Dalpiaz Prof. Me.…

Unidade de Ensino Anhanguera- FACNET. Atividade prática Supervisionada- Saúde e Segurança do Trabalho Faculdade Anhanguera Abril – 2014 Brasília-DF Atividade Prática Supervisionada- Saúde e Segurança do Trabalho Trabalho apresentado ao professor da disciplina Saúde e Segurança do Trabalhado do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Faculdade Anhanguera …

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA ATIVIDADE AVALIATIVA DESAFIO DE APRENDIZAGEM DISCIPLINA: Projetos de Empresas adriana alves ferreira – RA 7930705182 gleiciania alves de moraes – ra 7536643004 jaqueline lopes barros – RA 449054 lilian cristiane vicente – RA 7701643254 michely oliveira lima – ra 7987731117 vanessa carrapateira ribeiro – ra 445790 CAMPO GRANDE –MS MAIO/2014 UNIVERSIDADE…