TCC Educa o Corporativa 03 04 2015

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO ADMINISTRAÇÃO ANDREA ALVES ROSA cristiane de carvalho souza LUANA CRISTINA DOS SANTOS michele cristina batista Como a Educação Corporativa pode contribuir no desenvolvimento do capital humano na Indústria Farmacêutica. São Paulo 2015 Como a Educação Corporativa pode contribuir no desenvolvimento do capital humano na Indústria Farmacêutica. Trabalho de conclusão de curso apresentado à Universidade Nove de Julho como exigência parcial a obtenção do certificado do ensino superior no curso de Administração. Orientador: Professora. Meire S. Lopes PRÉ-PROJETO TCC Tema: Educação Corporativa Palavra-chave: Educação Corporativa, Desenvolvimento e Capital Humano. Problema: Como a Educação Corporativa pode contribuir no desenvolvimento do capital humano na Indústria Farmacêutica. Objetivo: Estudar as ações adotadas na prática da educação corporativa para o desenvolvimento do capital humano. Objetivo Especifico - Analisar as práticas adotadas na educação corporativa e seus benefícios. - Avaliar o impacto da Educação Corporativa no desenvolvimento do capital humano. - Identificar a necessidade em desenvolver o Capital Humano através da Educação Corporativa. Hipótese: A Educação Corporativa contribui através de um modelo de competências corporativas que movimenta a estrutura de pessoas para a entrega de resultados sustentáveis e atuação inovadora, assertividade e coragem,…

o que há nela de positivo e negativo, ou seja, conhecer toda área administrativa da empresa. Com o projeto integrador o grupo objetiva aprender a administrar uma empresa, liderar um grupo, trabalhar em equipe, aguçar a criatividade, motivar a tornar um empresário, ativar o espírito de empreendedorismo, tomar decisões, ter flexibilidade nas tomadas de decisão, nas ações, ter mais conhecimento e comprometimento com a área de atuação, ter um posicionamento coerente diante das diversidades,…

trabalho científico, além de uniformizar a publicação de conhecimentos (CURTY; BOCATTO, 2005). Trabalhos acadêmicos obedecem a normas que atendem especificidades do curso, sem, contudo, divergir das diretivas apontadas pela Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT). Objetivando a padronização necessária aos trabalhos acadêmicos desenvolvidos no Curso de Administração da Faculdade Integrado de Campo Mourão/PR, são indicadas, neste documento, regras básicas para apresentação de…

PORTO ALEGRE MÊS ANO Página reservada para a Dedicatória. Elemento pré-textual opcional. Texto onde o autor homenageia ou dedica seu trabalho a uma pessoa ou grupo de pessoas. Espaço reservado aos agradecimentos. Elemento pré-textual opcional. Texto onde o autor faz seus agradecimentos às pessoas e/ou Instituições que colaboraram de maneira significativa à elaboração do trabalho. Espaço reservado à epígrafe. Elemento pré-textual opcional. Citação, pensamento, provérbio,…

ADMINISTRAÇÃO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO CLIMA ORGANIZACIONAL: ESTUDO EXPLORATÓRIO NA PROCURADORIA JURÍDICA DA FUNDACÃO UNIRG Acadêmica: Professor Orientador: Fábio de Paula Rodrigues Chaves, Esp. Área de Concentração: Recursos Humanos. Gurupi, Maio de 2010 -7 1 CLIMA ORGANIZACIONAL: ESTUDO EXPLORATÓRIO NA PROCURADORIA JURÍDICA DA FUNDACÃO UNIRG Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade UNIRG como requisito para obtenção do…

ESTUDO EXPLORATÓRIO NA PROCURADORIA JURÍDICA DA FUNDACÃO UNIRG Acadêmica: Lívia de Carvalho Silva Professor Orientador: Fábio de Paula Rodrigues Chaves, Esp. Área de Concentração: Recursos Humanos. Gurupi, Maio de 2008 -7 1 LÍVIA DE CARVALHO SILVA CLIMA ORGANIZACIONAL: ESTUDO EXPLORATÓRIO NA PROCURADORIA JURÍDICA DA FUNDACÃO UNIRG Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade UNIRG como requisito para obtenção do título de Bacharel em…

Remuneração 41 5.4 – Fatores Críticos de Sucesso 42 CAPÍTULO 6 – Resultados da Pesquisa 43 6.1 – Análise da Pesquisa 53 CAPÍTULO 7 – Análise e Discussão 55 CAPÍTULO 8 – Conclusão 57 CAPÍTULO 9 - Referências Bibliográficas 59 Anexo 1 60 Anexo 2 69 LISTA DE FIGURAS Figura 1 - Gráfico pergunta nº 1 43 Figura 2 - Gráfico pergunta nº 2 44 Figura 3 - Gráfico pergunta nº 3 45 Figura 4 - Gráfico pergunta nº 4 46 Figura 5 - Gráfico pergunta nº 5 47 Figura 6 - Gráfico pergunta nº 6 48 Figura 7 -…

é o órgão responsável pela normalização técnica no país, fornecendo a base necessária ao desenvolvimento tecnológico brasileiro. A ABNT é responsável por representar o Brasil na ISO (International Standardization Organization). http://www.abnt.org.br/ www.faculdadesdelrey.com.br / 3449-8400 PRINCIPAIS NORMAS QUE IREMOS UTILIZAR •NBR 14724/2011 Trabalhos acadêmicos – Apresentação http://www.usp.br/prolam/ABNT_2011.pdf •NBR 6023/2002 Referências – Elaboração…

1 – Formatação do Sumário automático no Word. 23 Figura 2 – Indicação de Estilos no Sumário automático no Word. 23 Figura 3 – Atualização de Sumário automático no Word. 24 LISTA DE TABELAS Tabela 1 – Disposição dos itens segundo a NBR 14724-2005 (ABNT, 2005) 16 Tabela 2 – Estilos do Word usados na Capa da Monografia 18 Tabela 3 – Estilos do Word usados na Folha de Rosto da Monografia 19 Tabela 4 – Estilos do Word usados na Folha de Aprovação da Monografia 19…

PÓS-GRADUAÇÃO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO DE PESSOAS (lato sensu) – 2012 PEDAGOGIA EMPRESARIAL: UMA DISCUSSÃO SOBRE A IMPORTÂNCIA DO PEDAGOGO EMPRESARIAL NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS *Carlos Alberto Silva de Melo **Edgard de Paula Vitória de Santo Antão - PE 2012 __________________ *Professor da Rede Oficial de Ensino do Estado de Pernambuco; Licenciado em Pedagogia pela Universidade de Pernambuco; Especialista em Gestão de Pessoas; Consultor em Agronegócio. Email:…