Diagnostico social

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP Centro de Educação a Distância Orientações Para a Elaboração do Diagnóstico Social: 1. Breve orientação para auxiliar o aluno ou o grupo a elaborar o questionário: a) leia com atenção a sugestão abaixo descrita; b) selecione as perguntas que contribuirão para o diagnóstico da realidade a ser trabalhada; c) selecione as pessoas a serem entrevistadas; d) caso o diagnóstico seja realizado em grupo, é necessário que todos participem de todas as etapas desde a elaboração do questionário, entrevista, tabulação dos dados, diagnóstico social e elaboração do projeto; e) Tabule os dados em conformidade as orientações abaixo citadas; f) O Prazo e a logística para entrega do Diagnóstico Social com os dados tabulados, serão posteriormente orientados pelos(as) Tutores a Distância. g) preencher o termo de consentimento para cada entrevistado, a entrevista somente pode ser realizada com o consentimento por escrito do entrevistado. ATENÇÃO! Nos campos de estagio onde existam mais de um acadêmico do mesmo curso, pólo e semestre, estes poderão realizar a entrevista, bem como a elaboração do projeto poderá ser feita conjuntamente. O Diagnóstico Social seguindo a metodologia de investigação-ação, mais do que um instrumento de pesquisa torna-se parte integrante do processo de intervenção, uma vez que, além de articular diversas visões da realidade social e área de atuação, também facultam a interação e a comunicação entre os…

apresenta as orientações para a elaboração do Diagnóstico Social. 1.Passo a passo para a elaboração do questionário pelos alunos: a) ler com atenção a sugestão abaixo descrita; b) selecionar as perguntas que contribuirão para o diagnóstico da realidade a ser trabalhada; c) selecionar as pessoas a serem entrevistadas levando-se em consideração: • efetiva inserção do colaborador na realidade social a ser diagnosticada; • a anuência escrita do colaborador expressa no TCLE - Termo de…

Educação a Distância Orientações Para a Elaboração do Diagnóstico Social: 1. Breve orientação para auxiliar o aluno ou o grupo a elaborar o questionário: a) leia com atenção a sugestão abaixo descrita; b) selecione as perguntas que contribuirão para o diagnóstico da realidade a ser trabalhada; c) selecione as pessoas a serem entrevistadas; d) caso o diagnóstico seja realizado em grupo, é necessário que todos participem de todas as etapas desde a elaboração do questionário,…

[pic] POLO DE AMERICANA Disciplina: Estágio Supervisionado I 5ºSEMESTRE Diagnóstico Social Alunos : Daniel Mendes da Silva– RA 265706 Maria Regina Francisco Lima– RA 195762 Marta Pereira de Sá– RA 254067 Valéria Luciana Lino– RA 254142 Americana, 28 de Junho de 2012 Identificação do Campo: - Nome da Organização: ADAM – Associação dos Diabéticos de Americana - Endereço Completo: Rua:…

Franciane de Souza Silva Gonçalves RA: 416326 DIAGNÓSTICO SOCIAL Tucuruí-PA 2015 Alana Souza de Oliveira RA: 419691 Angelica Rocha Chaves RA: 434958 …

Competências Orgânizacionais  Responsabilidade social;  Foco nos objetivos;  Excelência no atendimento. LOGOTIPO DA EMPRESA Competências Individuais  Simpático; Ética;  Pontualidade; Organização. LOGOTIPO DA EMPRESA Técnicas para Levantamento das Necessidades de Treinamento LOGOTIPO DA EMPRESA Técnica : Observação Conceito - A observação é uma técnica que deve ser sistematicamente planejada, registrada e ligada ao contexto de levantamento que…

. Campinas - SP 2014 TATIANA CRISTINA POGGETTI - RA: 1299951962 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO I Relatório de Estágio apresentado ao Curso de Serviço Social do Centro de Educação a Distância 5°Semestre - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina de Estágio Supervisionado I . Campinas - SP 2014 SUMARIO 1…

MARILEIDE RODRIGUES DOS ANJOS - RA Nº 355510 DIAGNÓSTICO SOCIAL PORTO SEGURO - BAHIA 2014 MARILEIDE RODRIGUES DOS ANJOS - RA Nº 355510 DIAGNÓSTICO SOCIAL Diagnóstico Social apresentado ao Curso de Serviço Social do Centro de Educação à Distância – CEAD da Universidade Anhanguera – UNIDERP como requisito obrigatório para cumprimento da disciplina de Diagnóstico Institucional. PORTO SEGURO-BA 2014 SUMÁRIO 1. DIAGNÓSTICO SOCIAL 3 1.1 Identificação…

_______ Este trabalho visa identificar e diagnosticar as condutas de trabalho de uma empresa, para avaliar quais as possíveis intervenções podem ocorrer. Para que fosse possível identificarmos as possíveis intervenções, e realizarmos um diagnóstico organizacional, foram realizadas observações na empresa, entrevistas com gestores e aplicações de questionários. Após o levantamento das informações, foi possível chegarmos à um diagnóstico organizacional. …

O Processo de Gestão do Clima Organizacional RESUMO Este artigo se propõe a apresentar as etapas do processo de Gestão do Clima Organizacional, e a comentar, sucintamente, cada uma delas, passando pelo diagnóstico, pela mensuração e pela melhoria do clima das organizações. Os resultados deste trabalho estão baseados na gestão do clima organizacional de seis empresas, nacionais e multinacionais, de grande porte, instaladas no município do Rio de Janeiro, bem como na análise de modelos…