Sustentabilidade Pessoal

Projeto Integrado Tema: Gestão Financeira e Sustentabilidade. Autores: Athos Monteiro Santos Cíntia Aparecida Silva Leonardo Ramos Costa Talita Menezes Bruna Lirolla São Paulo 1º semestre/2012 Estrutura de pesquisa: Balanço da empresa pré/pós-sustentabilidade Contribuição ao meio ambiente Desempenho das ações da empresa Visão de marcado/consumidor Potencialização da marca Embalagens e fabricações sustentáveis Equiparação com outras empresas do ramo…

mesmo sentido, como citado acima, costume, modo de agir. Apesar de terem o mesmo sentido em suas línguas originais e serem tratadas como a mesma coisa, possuem diferenças. Em Passos (2006) pode-se ver que a moral se refere a situações corriqueiras e pessoais, não excedendo tal nível. Já a ética, torna-se examinadora da moral, uma vez que é destituída de seu papel normatizador. Exige reflexão, investigação e teorização. Conceituando podemos dizer que a moral direciona a prática das…

FACULDADE ANHANGUERA/ FAENAC SUSTENTABILIDADE FERNANDO CESAR FERREIRA 151562 2º NB MARCELO DE ALMEIDA 135594 SÃO CAETANO DO SUL – SP 2009 FERNANDO CESAR FERREIRA MARCELO DE ALMEIDA SUSTENTABILIDADE Pesquisa sobre Sustentabilidade apresentada à disciplina de Responsabilidade Social e Meio Ambiente, curso Superior de Administração, Faculdade Anhanguera – Faenac. Professora: Tamara Fernanda Martin SÃO CAETANO

DE SANTO ANDRÉ CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA 1ª SÉRIE ADRIANO ROBERTO SILVA DESAFIO PROFISSIONAL APLICADO A TÉCNOLOGIA EM LOGÍSTICA DISCIPLINAS NORTEADORAS: EMPREENDEDORISMO, ÉTICAS E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO, DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTOR JOÃO PAULO SASSIOTO SANTO ANDRÉ / SP 13/06/2015 LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER I RELATÓRIO FINAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Tecnologia…

Associação Brasileira dos Profissionais de Sustentabilidade ABRAPS II Debate Quem é o Profissional de Sustentabilidade: uma visão dos 3 Setores 23 de maio de 2011 Apoio: 2011 © Associação Brasileira dos Profissionais de Sustentabilidade Assembléia Legislativa do Estado de SP Histórico 2010 2009 Dez Fev Abr 1ª reunião geral Nasce a ideia... 1º e-mail enviado Jun Mai Pesquisa inicial + benchmarking Associações 2ª reunião geral + pesquisa inicial 2011 Ago Jul 3ª reunião…

BRANCO - Recreio ESCOLA SUPERIOR DE GESTÃO E TECNOLOGIA CURSOS DE TÉC. DE R H. e TÉC. LOGÍSTICA - 1º Período Metodologia do Trabalho Científico e Profissional Fonte 14 na CAPA APOIO E PARTICIPAÇÃO DA COMUNIDADE DO RECREIO NA SUSTENTABILIDADE DO MEIO AMBIENTE. Fábio Carvalho Vivas Felipe Silva Oliveira Patrícia de Moraes da Silva Sílvia Cristina Salles Faria Willian Rosa Araújo Costa Rio de Janeiro, 24 novembro 2009. FÁBIO CARVALHO VIVAS…

Ciências Contábeis ALINE SUSTER RA 8061773389 O Caminho da Sustentabilidade São Bernardo do Campo, 17 de setembro de 2014. Introdução: A Agenda 21 sistematiza um plano de ações com o objetivo de alcançar o desenvolvimento sustentável. O objetivo desse trabalho é discutir sobre o tema “O Caminho da Sustentabilidade” usando como principal ferramenta a elaboração de uma Agenda 21 pessoal, que permitira uma reflexão de ações que podem ser tomadas…

12 e 13 de agosto de 2011 ISSN 1984-9354 GESTÃO DO CONHECIMENTO: ESTRATÉGIA PARA UMA EMPRESA SUSTENTÁVEL Natalia Sciammarella Razal (LATEC/UFF) Resumo Nos últimos anos o tema sustentabilidade tem se tornado o foco de diversas discussões. Por conta disso, as empresas têm sido pressionadas a desenvolver estratégias que envolvam ações sustentáveis, visando, a longo prazo, impactos positivos de seu negócio para a sociedade e para o meio ambiente. Uma das preocupações dos executivos é…

Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Responsabilidade Social e Meio Ambiente Aula-tema 03: O caminho da sustentabilidade Atividade de Autodesenvolvimento Agenda 21 Anhanguera Educacional ANO 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Responsabilidade Social e Meio Ambiente Aula-tema 03: O caminho da sustentabilidade Atividade de Autodesenvolvimento Agenda 21 Trabalho desenvolvido…

evoluindo para “uma compreensão abrangente e comprometida das condições de vida no trabalho que inclui aspectos de bem-estar, garantia de saúde e segurança física, mental e social e capacitação para realizar tarefas com segurança e bom uso da energia pessoal” É importante que às organizações pensem em obter esse novo conceito de trabalho, e os desafios que são impostos. Por isso, é necessário falar em qualidade de vida na organização, lembrando sempre, que isto é um fator de…