Slide De Remuneração Estratégica

enfatizar que se trata de uma das decisões de investimento mais importantes para as empresas que priorizam o conhecimento. Ao gerir pessoas, as empresas devem ir além das atividades básicas de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração, manutenção, entre outras. Ao gerir estrategicamente os recursos humanos é preciso alinhar os objetivos de RH com os objetivos organizacionais e enxergar o departamento de RH como um parceiro estratégico, pronto para agregar valor…

tempo de duração estabelecido pela instituição. O preparo para a apresentação demanda esforço na elaboração de um material adicional que servirá como “base” ou “roteiro”. Se for utilizar apresentação de slides, procure não carregar demais com textos longos e com muitas informações visuais. No slide o texto deve ser em tópicos, quadros, gráficos ou até mesmo por meio de esquemas que auxiliam no roteiro de apresentação. b) Ansiedade e nervosismo: Encare o nervosismo e a ansiedade como uma…

a depositarem suas dúvidas nas urnas do Diálogo, caracterizando uma comunicação confidencial e direta. • PAR (Programa de Participação nos Resultados) – A obtenção das metas pré-estabelecidas pela empresa possibilita um ganho adicional de remuneração aos funcionários. Empresas Integrantes da United Technologies Coorporation: - PRATT & WHITNEY – pioneirismo na fabricação de turbinas a jato para aeronaves; - OTIS – seu fundador, Elijah Otis, inventou o elevador.…

....................................................... 239 3.1.2 Tipos de cotas e objetivos de vendas................................................................... 240 3.1.3 O vínculo entre o plano de cotas e objetivos com o sistema de remuneração da empresa ......................................................................................................................... 245 3.2 Potencial de mercado..................................................................................

Metodologia.................................................................................................. 15 2 Desenvolvimento Histórico.............................................................................. 17 2.1 A Administração Estratégica na Gestão de Pessoas................................... 17 2.2 A Evolução do sistema de Gestão de Pessoas........................................... 21 2.3 A Gestão de Pessoas na Era do…

intelectual do trabalhador, em detrimento do componente físico-manual. Dessa forma, articula-se uma nova base técnica com a lógica sistêmica de organização da produção e formas participativas de atuação. O engenheiro, nesse contexto, ocupa posição estratégica, assumindo responsabilidades de gerenciamento de pessoas e processos que lhe exigem conhecimentos humanos e sociais somados àqueles de cunho puramente técnicos. Os cursos universitários, outrora baseados numa lógica…

importância desse assunto na criação de subsidiárias do Sistema Petrobras no que concerne a garantir que essas novas empresas possuam o mesmo arcabouço estrutural na concepção dos seus processos de gestão, como por exemplo: implantação de sistemas de remuneração, planos de saúde e softwares de gestão. As ferramentas de Gestão do Conhecimento podem contribuir fortemente para que, no andamento da concepção dessas empresas, não haja perda de alinhamento entre o que deveria ser feito e…

empreender (ex: para a mostrar a possíveis investidores)? Existem muitas formas de preparar uma apresentação sobre a empresa. Uma forma-exemplo de o fazer baseada nas ideias do conhecido empreendedor americano Guy Kawasaki é a seguinte: • Usar 10 slides explicar o projeto, contendo as seguintes ideias: 1. Qual o problema 2. Qual a solução da empresa para o problema 3. O modelo de negócios associado 4. A tecnologia/processo/”magia” que permite a solução apresentada 5.…

autorização da Direção. O parceiro não poderá executar serviços semelhantes aos projetados e executados para o Grupo Lidera Consultoria, autonomamente ou em benefício de empresa concorrente. Da mesma forma, não poderá utilizar os materiais, apostilas, slides e programas produzidos pelas empresas do Grupo Lidera Consultoria. As negociações dos produtos e serviços do Grupo Lidera Consultoria são realizados diretamente pelos sócios da empresa, sendo Ana Tolin…

de 2011 pela inflação média do período (Jan-Abr-12/Jan-Abr-11), que foi de 5,6%; 2) As Receitas Correntes são compostas por: Receita Tributária; Receita de Contribuições; Receita Patrimonial; Transferências Correntes; e Outras, como podemos ver nos slides seguintes; e 3) As Receitas de Capital são compostas principalmente pelas receitas de Alienação de Bens; Operações de Crédito e Transferências de Capital. Fonte: SIAFEM/SP Dados Acumulados - 1º Quadrimestre 3 RECEITAS…